Stellenbeschreibung Wir suchen für das Ausbildungsjahr 2024: Auszubildende zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) eine attraktive Ausbildungsvergütung + Fahrkostenzuschuss 30 Tage Urlaub ab
Stellenbeschreibung Wir suchen für das Ausbildungsjahr 2024: Auszubildende zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) eine attraktive Ausbildungsvergütung + Fahrkostenzuschuss 30 Tage Urlaub
Stellenbeschreibung Wir suchen für das Ausbildungsjahr 2024: Auszubildende zum Mechatroniker (m/w/d) eine attraktive Ausbildungsvergütung + Fahrkostenzuschuss 30 Tage Urlaub ab dem ersten
Stellenbeschreibung Wir suchen für das Ausbildungsjahr 2024: Auszubildende zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) eine attraktive Ausbildungsvergütung + Fahrkostenzuschuss 30 Tage Urlaub ab
Stellenbeschreibung Wir suchen für das Ausbildungsjahr 2024: Auszubildende zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) eine attraktive Ausbildungsvergütung + Fahrkostenzuschuss 30 Tage Urlaub
Stellenbeschreibung Wir suchen für das Ausbildungsjahr 2024: Auszubildende zum Mechatroniker (m/w/d) eine attraktive Ausbildungsvergütung + Fahrkostenzuschuss 30 Tage Urlaub ab dem ersten
Du mit Eine abgeschlossene Ausbildung als GKP/ AP Soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Menschen Spaß an der interdisziplinären Pflege Motivation und Empathie für die Arbeit mit Auszubildenden Aufgeschlossenheit
: Zum Abschluss von sehr guten und guten Ausbildungsprüfungen erhalten Sie eine Prämie sowie Einladung zu einer deutschlandweiten Ehrungsveranstaltung für die Top 10 Auszubildenden Teamarbeit und Kollegialität
aus. Das bringen Sie mit Sie studieren Lehramt, (Sonder)Pädagogik, Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Fachrichtung. Sie sind Lehrer im Ruhestand oder in Altersteilzeit. Als Therapeut/Abiturient/Auszubildende r
sein, werden diese in einer unseren Pflegeeinrichtungen vorzugsweise berücksichtigt. Eine für die Ausbildungsdauer befristete Stelle, die in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche zu besetzen ist. Das sind Ihre Aufgaben Als Auszubildende
. Eine für die Ausbildungsdauer befristete Stelle, die in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche zu besetzen ist. Das sind Ihre Aufgaben Als Auszubildende werden Sie während Ihrer praktischen Ausbildung von einer freigestellten
Die Katholische Schule für Pflegeberufe in Essen GmbH mit Sitz im Essener Stadtzentrum bietet 750 Ausbildungsplätze im Pflegebereich. Jährlich beginnen 280 neue Auszubildende in der KKS
Die Katholische Schule für Pflegeberufe in Essen GmbH mit Sitz im Essener Stadtzentrum bietet 750 Ausbildungsplätze im Pflegebereich. Jährlich beginnen 280 neue Auszubildende in der KKS
mit unserem externen Dienstleister| PlanAcad Administration | Digitale Unterstützung unserer Dozent:innen, Pädagog:innen und Auszubildenden Ihr Profil Fachlichkeit: Abgeschlossene Berufsausbildung
: Begleitung unserer Auszubildenden in der theoretischen und praktischen Ausbildungselbstständige Organisation und Administration eines KursesÜbernahme der Rolle als Fachprüfer*in in der theoretischen
: Begleitung unserer Auszubildenden in der theoretischen und praktischen Ausbildungselbstständige Organisation und Administration eines KursesÜbernahme der Rolle als Fachprüfer*in in der theoretischen
und InstrumenteBindeglied zwischen der Ausbildungsstätte der Pflegeausbildung und unseren Auszubildenden Das bieten wir dir Individuelle EinarbeitungspläneVolldigitalisierte Pflegedokumentation
Collar Mitarbeitenden, Praktikanten, Auszubildenden und Aushilfen, ggf. inkl. Bewerbungsgespräche Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen, z.B. Bewerbermessen, Jubilare
Stelle, die in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche zu besetzen ist. Das sind Ihre Aufgaben Als Auszubildende werden Sie während Ihrer praktischen Ausbildung von einer freigestellten Praxisanleitung begleitet
von Blue Collar Mitarbeitenden, Praktikanten, Auszubildenden und Aushilfen, ggf. inkl. Bewerbungsgespräche Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Veranstaltungen, z.B. Bewerbermessen, Jubilare
: Zum Abschluss von sehr guten und guten Ausbildungsprüfungen erhältst Du eine Prämie sowie Einladung zu einer deutschlandweiten Ehrungsveranstaltung für die Top 10 Auszubildenden Teamarbeit und Kollegialität
Stellenbeschreibung Wir suchen ab sofort einen engagierten Auszubildenden zum Kaufmann für Büromanagement oder eine engagierte Auszubildende zur Kauffrau für Büromanagement für unsere Niederlassung
. Jobbeschreibung: Als Auszubildender zum Personaldienstleistungskaufmann/-frau bist du mitverantwortlich für die Anwerbung neuer Mitarbeiter. Dazu wirst du Stellenanzeigen formulieren und schalten, Lebensläufe
der Ausbildungsinhalte im ArbeitsbereichSelbstständiges Führen von Erst-, Zwischen- und AbschlussgesprächenAnleitung der Auszubildenden zum eigenverantwortlichen und lösungsorientierten LernenFörderung der Fach-, Methoden
Altersvorsorge und Zusatzversicherung Deine Aufgaben in der Einrichtung: Du übernimmst die Koordination der Zusammenarbeit mit relevanten Schnittstellen (Pflegeschulen etc.) Du leitest unsere Auszubildenden
.) Du leitest unsere Auszubildenden an und bereitest diese erfolgreich auf die Abschlussprüfung vor Du führst regelmäßige Feedbackgespräche zur Sicherstellung der Ausbildungsqualität Du dokumentierst
von Auszubildenden und Praktikant*innen Bewirb dich über unser Onlineformular, per Chat, oder sende uns deine Bewerbungsunterlagen ganz einfach per E-Mail zu. Bitte gib bei deiner Bewerbung die Nummer
der Auszubildenden in enger Zusammenarbeit mit den Praxisanleiter*innenÜbernahme sämtlicher anfallender administrativer AufgabenBegleitung von ArztvisitenSicherstellung der Einhaltung und Umsetzung
in der Verantwortung für Betrieb und Gebäude Ausbildung und Betreuung unserer gewerblichen Auszubildenden im Bereich Elektrotechnik in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung und bestehender Kooperationspartner
und Zuverlässigkeit ------ Das bieten wir Dir Zweitägige Kick-off-Veranstaltung für neue Auszubildende (m/w/d) Erhöhung des Ausbildungs- bzw. Studiengehalts mit einer Zulage nach der Probezeit 25 Tage Urlaub