Bei uns bekommst Du Verantwortung, Struktur und jede Menge Praxis. Wir suchen Dich als Auszubildende/n zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) in Berlin. Was Du bei uns lernst Du koordinierst und organisierst Büro- und Verwaltungsvorgänge Du unterstützt bei der Angebots- und Rechnungserstellung Du kommunizierst mit Kunden, Lieferanten und Kollegen Du lernst, wie man Bauprojekte kaufmännisch begleitet – vom ersten Angebot bis zur Abrechnung Was Du mitbringen solltest Realschulabschluss (MSA) oder Abitur Interesse an kaufmännischen Abläufen und Organisation Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kommunikationsfähigkeit und freundliches Auftreten Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Freude an Büroarbeit Das kannst Du erwarten Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit direktem Einblick ins Projektgeschäft Attraktives Ausbildungsgehalt – fair und transparent Hohe Übernahmechancen – wir investieren in unsere Auszubildenden So bewirbst Du Dich Ausbildung ab Herbst, Dauer: 2,5–3 Jahre Schick Deine Unterlagen (Anschreiben, letztes Zeugnis, Lebenslauf) bis Ende August an: Kontakt: Beck Trockenbau GmbH Maik Küchler Mail: bewerbung@beck-trockenbau.de Tel: 030/63974330 An der Wuhlheide 232 12459 Berlin
Zusammen mit unseren Niederlassungen in Münster und Oer-Erkenschwick bieten wir Kundennähe und ein breites, bedarfsorientiertes Produktsortiment sowie umfangreiche Dienstleistungen an. Wir suchen Dich als Auszubildenden (m/w/d) und bieten Dir in unserer Niederlassung in Berlin die spannende Ausbildung zum Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (Fachrichtung Großhandel) Ausbildungsbeginn 01.
Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung (BAM) sucht in eine/n Auszubildende zur Kauffrau*zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) (ID-Nummer: 14415049)
Funk - Internationaler Versicherungsmakler und Risk Consultant sucht in eine/n Auszubildende zum Kaufmann/Kauffrau für Versicherungen und Finanzanlagen (m/w/d) (ID-Nummer: 14266861)
DAS ERWARTET DICH NACH DER AUSBILDUNG Wir feiern Deinen erfolgreichen Ausbildungs-Abschluss mit Dir und allen anderen Auszubildenden bei Zeppelin. Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten. Attraktives Einstiegsgehalt und Beteiligung am Unternehmenserfolg.
So schaffen wir Dächer, auf die man sich langfristig verlassen kann. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Auszubildenden als Dachdecker (m/w/d) in Berlin und Umgebung. Das bieten wir: Eine fundierte und abwechslungsreiche Ausbildung Unterstützung durch erfahrene AusbilderModerne Arbeitskleidung und WerkzeugeGute Übernahmechancen nach erfolgreichem AbschlussÜbertarifliche AusbildungsvergütungEin freundliches und kollegiales TeamWeiterbildungsmöglichkeiten (z.
Wir kombinieren klassische Malertechniken mit modernen Sanierungslösungen – von Wärmedämmung über Betoninstandsetzung bis zur Denkmalpflege Das erwartet Dich bei uns Eine fundierte Ausbildung in einem ausgezeichneten „Ausbildungsbetrieb 2024“ – erneut gewürdigt von der Maler- und Lackiererinnung Berlin.Du lernst praxisnah auf echten Projekten – Fassadenarbeiten, Treppenhaussanierungen und kreative Innenraumgestaltungen unter Anleitung unserer erfahrenen Teammitglieder.Moderne Arbeitsmethoden gehören bei uns zum Ausbildungsalltag, damit Du für die Anforderungen der Zukunft bestens gerüstet bist.Jährlich bilden wir 15–20 Auszubildende aus – Ausbildung ist bei uns gelebte Tradition und Investition in die Zukunft.Vielen gelingt der nahtlose Übergang in eine Festanstellung – Übernahmen sind ausdrücklich erwünscht.
DAS ERWARTET DICH NACH DER AUSBILDUNG Wir feiern Deinen erfolgreichen Ausbildungs-Abschluss mit Dir und allen anderen Auszubildenden bei Zeppelin Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten Attraktives Einstiegsgehalt und Beteiligung am Unternehmenserfolg Wir unterstützen Dich bei Weiterbildungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten nach der Ausbildung, wie z.B.
Dann bist du bei uns genau richtig! Zum 01.10.2026 suchen wir Auszubildende für die: Ausbildung zum Pflegefachmann / zur Pflegefachfrau (m/w/d) Deine Aufgaben: Das lernt man in der Ausbildung zur Pflegefachkraft: Pflege: Alles was man später zur selbständigen und eigenverantwortlichen Pflege von älteren Menschen braucht, sowie die Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses Unterstützung im Lebensalltag: Menschen aller Altersstufen bei der Lebensgestaltung unterstützen und begleiten, wie auch die Feststellung des individuellen Pflegebedarfs Beratung: Wie man Pflegebedürftige und ihre Angehörigen bei Pflegefragen berät Diagnostik und Therapie: Ärztliche Anordnungen im Pflegekontext eigenständig durchführen Qualität: Sicherung und Entwicklung der Qualität in der Pflege Dein Profil: Mindestalter 16 Jahre Gesundheitliche Eignung Realschulabschluss bzw. ein als gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss oder Hauptschulabschluss mit einer Ausbildung als Altenpflegehelfer/in oder Krankenpflegehelfer/in oder Hauptschulabschluss mit einer mindestens zweijährigen abgeschlossenen Berufsausbildung Unser Angebot: Durch unser professionelles Kooperationsteam bieten wir euch ein Rundum-Sorglos-Paket für die gesamte Dauer der Ausbildung.
Dann bist du bei uns genau richtig! Zum 01.10.2026 suchen wir Auszubildende für die: Ausbildung zum Pflegefachmann / zur Pflegefachfrau (m/w/d) Deine Aufgaben: Das lernt man in der Ausbildung zur Pflegefachkraft: Pflege: Alles was man später zur selbständigen und eigenverantwortlichen Pflege von älteren Menschen braucht, sowie die Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses Unterstützung im Lebensalltag: Menschen aller Altersstufen bei der Lebensgestaltung unterstützen und begleiten, wie auch die Feststellung des individuellen Pflegebedarfs Beratung: Wie man Pflegebedürftige und ihre Angehörigen bei Pflegefragen berät Diagnostik und Therapie: Ärztliche Anordnungen im Pflegekontext eigenständig durchführen Qualität: Sicherung und Entwicklung der Qualität in der Pflege Dein Profil: Mindestalter 16 Jahre Gesundheitliche Eignung Realschulabschluss bzw. ein als gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss oder Hauptschulabschluss mit einer Ausbildung als Altenpflegehelfer/in oder Krankenpflegehelfer/in oder Hauptschulabschluss mit einer mindestens zweijährigen abgeschlossenen Berufsausbildung Unser Angebot: Durch unser professionelles Kooperationsteam bieten wir euch ein Rundum-Sorglos-Paket für die gesamte Dauer der Ausbildung.
Bei uns gilt: Alles ist möglich – und gemeinsam bauen wir Deine Zukunft! Wir suchen Dich als Auszubildenden zum/zur Trockenbaumonteur/in (m/w/d) in Berlin. Was Du bei uns lernst: Du errichtest Wände und Decken, die hohe Anforderungen an Schall‑ und Brandschutz erfüllen Du montierst passgenau Glastrennwände und Türelemente Du liest Baupläne und verstehst, wie man sie umsetzt Was Du mitbringen solltest: Mindestens Hauptschulabschluss (BBR) oder Realschulabschluss (MSA) Motivation, körperliche Fitness & handwerkliches Geschick Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Spaß an praktischer Arbeit Das kannst Du erwarten: Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team Zuschuss zum BVG-Ticket, damit Du stressfrei zur Arbeit kommst Attraktives Ausbildungsgehalt – fair und leistungsabhängig Gute Übernahmechancen – bei uns starten viele Azubis später als Fachkräfte durch So bewirbst Du Dich Ausbildung ab Herbst, Dauer: 2,5–3 Jahre Schick Deine Unterlagen (Anschreiben, letztes Zeugnis, Lebenslauf) bis Ende August an: Kontakt: Beck Trockenbau GmbH Maik Küchler Mail: bewerbung@beck-trockenbau.de Tel: 030/63974330 An der Wuhlheide 232 12459 Berlin
Wir sind aktiv im Raum Berlin-Brandenburg sowie in angrenzenden Bundesländern unterwegs – immer mit dem Anspruch, nachhaltige Wärmequellen zu schaffen, die Generationen überdauern. Das möchten wir gerne weitergeben und suchen dich als Auszubildende/r zum/zur Ofen- und Luftheizungsbauer/in (m/w/d) in Vollzeit in Berlin. Deine Ausbildung bei uns: Du lernst, wie man Kamine, Öfen und Luftheizungsanlagen plant, baut und installiert Du bearbeitest Materialien wie Metall, Kunststoff, Keramik und Kacheln Du installierst Mess-, Steuer- und Sicherheitstechnik sowie Abgasanlagen und Luftleitungen Du bist mit dabei, wenn individuelle Wunschkamine entstehen – von der Beratung über Planung bis zur Einbauabnahme Das bringst Du mit: Handwerkliches Geschick und Interesse an Technik Räumliches Vorstellungsvermögen – du kannst dir gut vorstellen, wie etwas aussieht oder passt Zuverlässigkeit & Teamfähigkeit – du arbeitest gern mit anderen zusammen Freundliches Auftreten gegenüber Kundinnen und Kunden Körperliche Belastbarkeit – du arbeitest mit Werkzeug, Material und manchmal auch auf Baustellen Schulabschluss – Haupt- oder Realschule sind ideal, aber Motivation zählt bei uns mehr als Noten!
Bewerben Sie sich noch heute über unsere Karriereseite! Bei Fragen steht Ihnen Yannick Bayer, Recruiter für Auszubildende und DH-Studierende, gerne zur Verfügung: 0721 141 6485 Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung und solchen gleichgestellten, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist
Bewerben Sie sich noch heute über unsere Karriereseite! Bei Fragen steht Ihnen Yannick Bayer, Recruiter für Auszubildende und DH-Studierende, gerne zur Verfügung: 0721 141 6485 Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung und solchen gleichgestellten, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist
Bewirb dich noch heute über unsere Karriereseite! Bei Fragen steht dir Yannick Bayer, Recruiter für Auszubildende und DH-Studierende, gerne zur Verfügung: 0721 141 6485 Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung und solchen gleichgestellten, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist
Bewirb dich noch heute über unsere Karriereseite! Bei Fragen steht dir Yannick Bayer, Recruiter für Auszubildende und DH-Studierende, gerne zur Verfügung: 0721 141 6485 Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung und solchen gleichgestellten, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist
Dann bist Du bei uns herzlich willkommen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte Auszubildende zum Pflegefachmann/frau (m/w/d). Was wir Dir bieten: Attraktive Vergütung, im Laufe der Ausbildung bis zu 1.428,38€ Anspruchsvolle, praxisorientierte Ausbildung in moderner und digitaler EinrichtungÜbernahmegarantie bei erfolgreichen AusbildungsabschlussFachlich- und persönliche Unterstützung durch unsere Praxisanleitungen vor Ort während der gesamten AusbildungsdauerTeilnahme an regelmäßigen standortübergreifenden Azubi-Veranstaltungen (Boot-Camps, Grillfeste uvm.)Zugang zu unserem Corporate Benefits Programm (Rabatte für Urlaubsreisen, in vielen Online Shops …)Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung zur Verfügung Dein Arbeitsalltag während der Ausbildung umfasst: Blitzlicht Runden – wir bringen uns gegenseitig auf den neusten StandDu unterstützt Deine Kollegen mit Herz und Verstand bei der individuellen Grund- und Behandlungspflege der BewohnerDu hilfst den Bewohnern in ihrem Alltag indem Du für einen abwechslungsreichen Tagesablauf sorgstDu greifst Deinen examinierten Kollegen bei der fach- und qualitätsgerechten Dokumentation unter die ArmeDu hast für die Bewohnern und deren Angehörigen jederzeit ein offenes OhrAbwechslungsreiche Einsätze und ein Mix aus Theorie und Praxis Du passt zu uns, wenn Du: Eine abgeschlossene Schulausbildung (Mittlere Reife/ mittlerer Bildungsabschluss) besitztGerne den Tag mit einem Grinsen startest Zuverlässig, verantwortungsbewusst und hilfsbereit bistSpaß an der Arbeit mit Senioren hastGrundkenntnisse im Bereich PC-gestützte Dokumentation besitztTeamfähig, freundlich und empathisch im Umgang mit Kollegen und Bewohnern bistDie gesundheitliche Eignung, körperliche und seelische Belastbarkeit mitbringst Wenn du mehr über die Ausbildung erfahren willst, hör doch mal rein.
Dann bist Du bei uns herzlich willkommen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt motivierte Auszubildende zum Pflegefachmann/frau (m/w/d) . Was wir Dir bieten: Attraktive Vergütung, im Laufe der Ausbildung bis zu 1.428,38€ Anspruchsvolle, praxisorientierte Ausbildung in moderner und digitaler Einrichtung Übernahmegarantie bei erfolgreichen Ausbildungsabschluss Fachlich- und persönliche Unterstützung durch unsere Praxisanleitungen vor Ort während der gesamten Ausbildungsdauer Teilnahme an regelmäßigen standortübergreifenden Azubi-Veranstaltungen (Boot-Camps, Grillfeste uvm.)
Stellenbeschreibung Die WiMa GmbH mit Sitz in Bernau, geführt von Alexandra Krüger, ist ein spezialisiertes Unternehmen im Bereich Beton- und Mauerwerksbearbeitung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Auszubildenden zum Bauwerksmechaniker (m/w/d) für Abbruch und Betontrenntechnik in Bernau bei Berlin. Auch Abriss will gekonnt sein! Jetzt Bauwerksmechaniker (m/w/d) lernen!
Dann bist Du in der Alloheim-Familie herzlich willkommen. Wir suchen zum 01.05.2027 motivierte Auszubildende zum Pflegefachmann/frau (m/w/d). Was wir Dir bieten: Attraktive Vergütung, im 1. Lehrjahr bis zu 1.340,00€Anspruchsvolle, praxisorientierte Ausbildung in moderner und digitaler EinrichtungÜbernahmegarantie bei erfolgreichen AusbildungsabschlussFachlich- und persönliche Unterstützung durch unsere Praxisanleitungen vor Ort während der gesamten AusbildungsdauerTeilnahme an regelmäßigen standortübergreifenden Azubi-Veranstaltungen (Boot-Camps, Grillfeste uvm.)Zugang zu unserem Corporate Benefits Programm (Rabatte für Urlaubsreisen, in vielen Online Shops …)Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung zur Verfügung Dein Arbeitsalltag während der Ausbildung umfasst: Blitzlicht Runden – wir bringen uns gegenseitig auf den neusten Stand Du unterstützt Deine Kollegen mit Herz und Verstand bei der individuellen Grund- und Behandlungspflege der Bewohner Du hilfst den Bewohnern in ihrem Alltag indem Du für einen abwechslungsreichen Tagesablauf sorgst Du greifst Deinen examinierten Kollegen bei der fach- und qualitätsgerechten Dokumentation unter die Arme Du hast für die Bewohnern und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr Abwechslungsreiche Einsätze und ein Mix aus Theorie und Praxis Du passt zu uns, wenn Du: Eine abgeschlossene Schulausbildung (Mittlere Reife/ mittlerer Bildungsabschluss) besitzt Gerne den Tag mit einem Grinsen startest Zuverlässig, verantwortungsbewusst und hilfsbereit bist Spaß an der Arbeit mit Senioren hast Grundkenntnisse im Bereich PC-gestützte Dokumentation besitzt Teamfähig, freundlich und empathisch im Umgang mit Kollegen und Bewohnern bist Die gesundheitliche Eignung, körperliche und seelische Belastbarkeit mitbringst *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet.
Dann bist Du in der Alloheim-Familie herzlich willkommen. Wir suchen zum 01.05.2027 motivierte Auszubildende zum Pflegefachmann/frau (m/w/d) . Was wir Dir bieten: Attraktive Vergütung, im 1. Lehrjahr bis zu 1.340,00€ Anspruchsvolle, praxisorientierte Ausbildung in moderner und digitaler Einrichtung Übernahmegarantie bei erfolgreichen Ausbildungsabschluss Fachlich- und persönliche Unterstützung durch unsere Praxisanleitungen vor Ort während der gesamten Ausbildungsdauer Teilnahme an regelmäßigen standortübergreifenden Azubi-Veranstaltungen (Boot-Camps, Grillfeste uvm.)
Als Auszubildender im Spezialtiefbau schaffst du die Voraussetzungen für große Bauprojekte. Du baust Fundamente, Verankerungen und sicherst tiefe Baugruben.
Du fragst dich, warum du bei uns eine Ausbildung beginnen sollten? Mit rund 500 Auszubildenden in zwei Ausbildungsberufen und zwei dualen Studiengängen gehören wir als Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See zu den großen Ausbildern deutschlandweit.
Dann bist du in der Alloheim-Familie herzlich willkommen. Wir suchen zum 01.05.2027 motivierte Auszubildende zum Pflegefachassistenten (m/w/d) (Dauer 18 Monate). Das kannst Du von uns erwarten: Ein gemischtes Team, das den familiären Umgang schätzt und Dich mit offenen Armen empfängt Regelmäßige Teamaktivitäten (Pizza essen, Grillen etc.)
Dann bist du in der Alloheim-Familie herzlich willkommen. Wir suchen zum 01.05.2027 motivierte Auszubildende zum Pflegefachassistenten (m/w/d) (Dauer 18 Monate) . Das kannst Du von uns erwarten: Ein gemischtes Team, das den familiären Umgang schätzt und Dich mit offenen Armen empfängt Regelmäßige Teamaktivitäten (Pizza essen, Grillen etc.)
Mit professionellen Lösungen zur Schnee- und Glättebeseitigung sorgt das Unternehmen für sichere Wege, Plätze und Verkehrsflächen – auch unter anspruchsvollsten Witterungsbedingungen. Zum 01.08.2025 bieten wir mehrere Auszubildenden zum/r Gärtner/in (m/w/d) - Garten- und Landschaftsbau Du willst die Welt grüner und besser machen? Du willst auch in 50 Jahren sehen, was Du in der Ausbildung gemacht hast?
An der staatlich anerkannten Berufsschule - Pflegeschule werden die Auszubildenden von engagierten Pflegepädagogen-Teams mit Herz und Begeisterung zum Berufsabschluss "Pflegefachkraft - Generalistische Pflege" geführt.
An der staatlich anerkannten Berufsschule - Pflegeschule werden die Auszubildenden von engagierten Pflegepädagogen-Teams mit Herz und Begeisterung zum Berufsabschluss "Pflegefachkraft - Generalistische Pflege" geführt.
Ihre Aufgaben Fachliche Gesamtverantwortung für einen Wohnbereich Leitung, Motivation und Förderung des Pflegeteams Bewohnerorientierte Dienst- und Personalplanung Koordination pflegerischer, therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen Sicherstellung der Pflegequalität sowie Einhaltung pflegefachlicher, rechtlicher und betrieblicher Vorgaben Mitarbeit bei der Weiterführung von Maßnahmen des Qualitätsmanagements Mitwirkung an der praktischen Ausbildung von Fachschülern bzw. Auszubildenden (m/w/d) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger , Altenpfleger , Pflegefachkraft , Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Krankenschwester / Krankenpfleger (m/w/d) Belastbarkeit, Organisationsvermögen und Entscheidungsfähigkeit Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen gegenüber Bewohner*innen Unterstützung der Mitarbeitenden bei der persönlichen Weiterentwicklung Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot 4172,19 € bis 4946,49 € monatliches Grundgehalt (je nach Berufserfahrung) Jahressonderzahlungen und Zulagen nach AVR-C / AVR Caritas Leistungsstarke betriebliche Altersversorgung (KZVK) Bis zu 36 Tage Urlaub Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Jobbike-Leasing kostefreie Kindernotbetreuung (KidsMobil) Kontakt Sie sind Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Pflegefachmann (mwd) und möchten den nächsten Schritt in die Wohnbereichsleitung gehen oder bringen bereits Leitungserfahrung mit?
Ihre Aufgaben Fachliche Gesamtverantwortung für einen Wohnbereich Leitung, Motivation und Förderung des Pflegeteams Bewohnerorientierte Dienst- und Personalplanung Koordination pflegerischer, therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen Sicherstellung der Pflegequalität sowie Einhaltung pflegefachlicher, rechtlicher und betrieblicher Vorgaben Mitarbeit bei der Weiterführung von Maßnahmen des Qualitätsmanagements Mitwirkung an der praktischen Ausbildung von Fachschülern bzw. Auszubildenden (m/w/d) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachkraft, Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Krankenschwester / Krankenpfleger (m/w/d) Belastbarkeit, Organisationsvermögen und Entscheidungsfähigkeit Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen gegenüber Bewohner*innen Unterstützung der Mitarbeitenden bei der persönlichen Weiterentwicklung Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot 4172,19 € bis 4946,49 € monatliches Grundgehalt (je nach Berufserfahrung) Jahressonderzahlungen und Zulagen nach AVR-C / AVR Caritas Leistungsstarke betriebliche Altersversorgung (KZVK) Bis zu 36 Tage Urlaub Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Jobbike-Leasing kostefreie Kindernotbetreuung (KidsMobil) Kontakt Sie sind Pflegefachkraft, Altenpfleger oder Pflegefachmann (mwd) und möchten den nächsten Schritt in die Wohnbereichsleitung gehen oder bringen bereits Leitungserfahrung mit?
Du sammelst erste Erfahrungen im Kontakt mit Kunden und Filialteams und erfährst von unseren Auszubildenden, wie die Ausbildung bei der BBBank und in der Berufsschule abläuft. Neugierig geworden? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung - bestehend aus Anschreiben mit Praktikumszeitraum, Lebenslauf, aktuelles Zeugnis (PDF-Format) - über unser Online-Portal.
Du sammelst erste Erfahrungen im Kontakt mit Kunden und Filialteams und erfährst von unseren Auszubildenden, wie die Ausbildung bei der BBBank und in der Berufsschule abläuft. Neugierig geworden? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung - bestehend aus Anschreiben mit Praktikumszeitraum, Lebenslauf, aktuelles Zeugnis (PDF-Format) - über unser Online-Portal.
Stellenbeschreibung Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Berlin-Lichtenberg suchen wir für die Fachschule für Heilerziehungspflege ab dem 01.02.2027 eine Lehrkraft (m/w/d) - Lernfeld 7 ("Menschen in behindernden Lebenssituationen bei der Gesundheitsförderung und -erhaltung personenzentriert assistieren") Ihre Aufgaben bei uns Lehrtätigkeit entsprechend der nachgewiesenen Fachgebietsqualifikation Planung, Durchführung und Evaluation der theoretischen und praktischen Ausbildung sowie von Leistungskontrollen und Prüfungen in Theorie und Praxis Gewährleistung eines qualitativ hochwertigen und zeitgemäßen Unterrichts gemäß den Festlegungen aus Lernzielen und Lehrplänen sowie in Übereinstimmung mit den Leitlinien des Unternehmens Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der Curricula und der handlungsorientierten Ausbildungskonzepte Förderung, Begleitung und Kontrolle der Lernentwicklung der Auszubildenden Teilnahme an Konferenzen und schulischen Veranstaltungen Begleitung und Bewertung von Leistungsüberprüfungen und Abschlussprüfungen (Theorie und Praxis) Ihr Profil, um gemeinsam etwas zu bewegen Abgeschlossenes Studium in Pflege- oder Medizinpädagogik (Diplom/Master) oder Berufspädagogik für Gesundheitsberufe/Pflege (Diplom/Master) Ausgeprägte soziale Kompetenzen, Empathie, Kontaktfreude, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein Freude an der Wissensvermittlung (erste Erfahrungen im Unterrichten wünschenswert) Begeisterung für die Weiterentwicklung der Heilerziehungspflege-Ausbildung Das bieten wir Ihnen Kollegialität und Loyalität durch Ihre Teamkollegen/innen Unterrichtseinsatz in Voll- oder Teilzeit (je nach Fächerkombination möglich) Möglichkeit zur kreativen, individuellen Unterrichtsgestaltung Zeit für die Familie durch eine hohe Anzahl an Urlaubstagen Semper-Schulen Mitarbeiterportal: attraktive Vergünstigungen z.
Dann kommen Sie zur ProCurand und werden mit Lebensfreude Praxisanleiter (m/w/d) in Friedrichshagen.Ihre Qualifikation Abgeschlossene staatlich anerkannte Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) mit Zusatzqualifikation als Praxisanleiter (m/w/d), Ausbildungsbeauftragter (m/w/d)Praxiserfahrungen in der Pflege sowie in der fachlichen und menschlichen Anleitung von Auszubildenden und MitarbeitendenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Offenheit und Lebensfreude im Umgang mit Bewohner*innen und Kolleg*innenGanz offen & ehrlich Wir sind nicht perfekt – aber wir arbeiten jeden Tag daran, besser zu werden.
Das konfessionelle Krankenhaus steht für qualitätsorientierte Medizin, interdisziplinäre Zusammenarbeit und christliche Werte im Gesundheitswesen Ihre Aufgaben Umsetzung und Weiterentwicklung der generalistischen Pflegeausbildung (Pflegefachmann / Pflegefachfrau) sowie Anleitung von OTA und ATA Fachliche Anleitung, Begleitung und Prüfung von Auszubildenden in Theorie und Praxis Koordination der Praxiseinsätze und Organisation des Ausbildungsverlaufs Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften, Praxisanleitern und der Krankenpflegeschule Sicherstellung von pflegerischen, medizinischen und hygienischen Standards sowie Qualitätssicherung Dokumentation, administrative Tätigkeiten und Mitwirkung im Pflegecontrolling und Projekten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann oder Pflegefachkraft (mwd) Abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (mwd) oder Studienabschluss Pflegepädagogik Erfahrung in der Anleitung von Auszubildenden in der Pflege Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und pädagogisches Geschick Organisationsstärke und Kooperationsbereitschaft Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen Führungsstärke und Innovationsbereitschaft Prozessorientiertes und unternehmerisches Denken Kenntnisse rechtlicher Rahmenbedingungen im Gesundheitswesen Technisches Verständnis und Flexibilität Wie bieten Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung 31 Tage Urlaub sowie zusätzliche Urlaubstage durch Schichtarbeit Möglichkeit einer Hospitation vorab Strukturierte und qualifizierte Einarbeitung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Das konfessionelle Krankenhaus steht für qualitätsorientierte Medizin, interdisziplinäre Zusammenarbeit und christliche Werte im Gesundheitswesen Ihre Aufgaben Umsetzung und Weiterentwicklung der generalistischen Pflegeausbildung (Pflegefachmann / Pflegefachfrau) sowie Anleitung von OTA und ATA Fachliche Anleitung, Begleitung und Prüfung von Auszubildenden in Theorie und Praxis Koordination der Praxiseinsätze und Organisation des Ausbildungsverlaufs Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften, Praxisanleitern und der Krankenpflegeschule Sicherstellung von pflegerischen, medizinischen und hygienischen Standards sowie Qualitätssicherung Dokumentation , administrative Tätigkeiten und Mitwirkung im Pflegecontrolling und Projekten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann oder Pflegefachkraft (mwd) Abgeschlossene Weiterbildung zum Praxisanleiter (mwd) oder Studienabschluss Pflegepädagogik Erfahrung in der Anleitung von Auszubildenden in der Pflege Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und pädagogisches Geschick Organisationsstärke und Kooperationsbereitschaft Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen Führungsstärke und Innovationsbereitschaft Prozessorientiertes und unternehmerisches Denken Kenntnisse rechtlicher Rahmenbedingungen im Gesundheitswesen Technisches Verständnis und Flexibilität Wie bieten Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung 31 Tage Urlaub sowie zusätzliche Urlaubstage durch Schichtarbeit Möglichkeit einer Hospitation vorab Strukturierte und qualifizierte Einarbeitung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einsatzstelle: Pflegedirektion Ihre Aufgaben Gestaltung der Arbeitsabläufe und Anleitungen mit den Auszubildenden Terminkoordination für Anleitungssequenzen Versorgung einer Patientengruppe in Zusammenarbeit mit 2 Auszubildenden Gezielte und fachgerechte Anleitung (Planung, Vor- und Nachgespräche, Durchführung) im Bereich der Ausbildungsstation Mitwirkung an der Konzeptentwicklung der Ausbildungsstation Teilnahme an und Organisation von Einsatzstellenbesuchen durch die Akademie Teilnahme an Besprechungen mit der Ausbildungskoordination und den zuständigen theoretischen Ausbildungsstätten Teilnahme an Konfliktgesprächen Abnahme von Zwischen- und Abschlussprüfungen inklusive Planung, Vor- und Nachgespräche, Durchführung Planung und Vor- und Nachbereitung von Anleitungsthemen/-sequenzen Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion, Ausbildungskoordination und den Stationsleitungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Krankenschwester oder Pflegefachkraft (mwd) sowie eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleiter (mwd) Nachweis von 24 Stunden berufspädagogischer Pflichtfortbildung aus dem Vor- und dem aktuellen Jahr Berufserfahrung wünschenswert Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zielorientiert anzuleiten Einfühlungsvermögen im Umgang mit Mitarbeitern, aber auch mit Patienten und deren Angehörigen Organisationstalent, Teamgeist, Durchsetzungsvermögen und innovatives Denken und Handeln Positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Eine attraktive Vergütung nach AVR-Caritas (AVR) - Bruttogehalt je nach Berufserfahrung: 3.690,41 Euro – 4.475,88 Euro Arbeitgebergeförderte Altersversorgung Eine Umgebung mit hohem Freizeitwert und hoher Lebensqualität Kostenlose Kindernotbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil), Kita-Kooperation in Planung Betriebliches Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung und Jubiläumszuwendungen Wohnraum für Mitarbeitende Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Einsatzstelle: Pflegedirektion Ihre Aufgaben Gestaltung der Arbeitsabläufe und Anleitungen mit den Auszubildenden Terminkoordination für Anleitungssequenzen Versorgung einer Patientengruppe in Zusammenarbeit mit 2 Auszubildenden Gezielte und fachgerechte Anleitung (Planung, Vor- und Nachgespräche, Durchführung) im Bereich der Ausbildungsstation Mitwirkung an der Konzeptentwicklung der Ausbildungsstation Teilnahme an und Organisation von Einsatzstellenbesuchen durch die Akademie Teilnahme an Besprechungen mit der Ausbildungskoordination und den zuständigen theoretischen Ausbildungsstätten Teilnahme an Konfliktgesprächen Abnahme von Zwischen- und Abschlussprüfungen inklusive Planung, Vor- und Nachgespräche, Durchführung Planung und Vor- und Nachbereitung von Anleitungsthemen /-sequenzen Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion, Ausbildungskoordination und den Stationsleitungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachfrau/Pflegefachmann, Krankenschwester oder Pflegefachkraft (mwd) sowie eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als Praxisanleiter ( mwd) Nachweis von 24 Stunden berufspädagogischer Pflichtfortbildung aus dem Vor- und dem aktuellen Jahr Berufserfahrung wünschenswert Fähigkeit, Mitarbeiter zu motivieren und zielorientiert anzuleiten Einfühlungsvermögen im Umgang mit Mitarbeitern, aber auch mit Patienten und deren Angehörigen Organisationstalent, Teamgeist, Durchsetzungsvermögen und innovatives Denken und Handeln P ositive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Eine attraktive Vergütung nach AVR-Caritas (AVR) - Bruttogehalt je nach Berufserfahrung: 3.690,41 Euro – 4.475,88 Euro Arbeitgebergeförderte Altersversorgung Eine Umgebung mit hohem Freizeitwert und hoher Lebensqualität Kostenlose Kindernotbetreuung bei kurzfristigem Bedarf (KidsMobil), Kita-Kooperation in Planung Betriebliches Gesundheitsmanagement Jahressonderzahlung und Jubiläumszuwendungen Wohnraum für Mitarbeitende Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben: Erstellung und Anpassung der Pflegeplanung für die Bewohner (m/w/d) Durchführung und Dokumentation der Pflegeschritte Ordnungsgemäße Anleitung von Kollegen, Auszubildenden und Praktikanten (m/w/d) Richten und Verabreichen der notwendigen Medizin und Medikamente Regelmäßige Zusammenarbeit mit Ärzten und Kooperationspartnern Ansprechpartner für Familie und Angehörige Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine vergleichbare Fachrichtung Gewissenhafte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Freundliches Auftreten und Zuverlässigkeit Aufgeschlossene Kommunikationsfähigkeit Einfühlungsvermögen für die Belange und Bedürfnisse der Bewohner Bereitschaft für eine stetige Weiterbildung Berufsanfänger und Wiedereinsteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen!
. ------ Das kannst Du bei uns lernen Planung und Organisation von Arbeitsabläufen Ausführen von Beschichtungen durch Streichen, Rollen und Spritzen Bauwerksabdichtungen mit bituminösen, zement- und kunststoffgebundenen Abdichtungsmitteln, Dichtungsbahnen und Dichtstoffen Trockenlegung von Bauwerken und -teilen Durchführung von Schadensdiagnosen Aufbringen von Imprägnierungen, Beschichtungen und Versiegelungen als Betonoberflächenschutz Markierungen von Böden und Straßen aller Art ------ Das solltest Du mitbringen Einen qualifizierten Schulabschluss Du besitzt handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Du hast Freude im Umgang mit Menschen Engagement für die Ausbildung und das Unternehmen Sorgfalt und Zuverlässigkeit ------ Das bieten wir Dir Zweitägige Kick-off-Veranstaltung für neue Auszubildende (m/w/d) Erhöhung des Ausbildungs- bzw. Studiengehalts mit einer Zulage nach der Probezeit 25 Tage Urlaub Unterkunft und Fahrtkosten werden bezahlt Mitarbeiter-Events wie zum Beispiel Sommer- und Weihnachtsfeier, Grillnachmittage usw.
Wir besetzen zum nächstmöglichen Termin am Standort Berlin für die Niederlassung Berlin (unbefristet und in Vollzeit) die Position: Ausbildungskoordinator / Ausbilder für gewerbliche Auszubildende (m/w/d) Klingt interessant? Dann werden Sie ein Teil unseres Teams! Hierbei ist Ihr Können gefragt: Verantwortung für die fachliche und organisatorische Ausbildung von Gleisbauern sowie der dualen Studenten nach Ausbildungsrahmenplan Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Ausbildern der anderen Niederlassungen, der überbetrieblichen Ausbildungsstätte und der Berufsschule Durchführung von fachspezifischem Unterricht Überwachung der Lernfortschritte sowie Hilfestellung bei Lerndefiziten Vermittung von Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung Mitwirkung bei der Gewinnung von Auszubildenden und Führen von Vorstellungsgesprächen Teilnahme an Ausbildungsmessen Begleitung der Auszubildenden bei der Integration in die Kolonnen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung zum Gleisbauer oder eine vergleichbare Qualifikation (z.
Wir besetzen zum nächstmöglichen Termin am Standort Berlin für die Niederlassung Berlin (unbefristet und in Vollzeit) die Position: Ausbildungskoordinator / Ausbilder für gewerbliche Auszubildende (m/w/d) Klingt interessant? Dann werden Sie ein Teil unseres Teams! Hierbei ist Ihr Können gefragt: Verantwortung für die fachliche und organisatorische Ausbildung von Gleisbauern sowie der dualen Studenten nach Ausbildungsrahmenplan Abstimmung und Zusammenarbeit mit den Ausbildern der anderen Niederlassungen, der überbetrieblichen Ausbildungsstätte und der Berufsschule Durchführung von fachspezifischem Unterricht Überwachung der Lernfortschritte sowie Hilfestellung bei Lerndefiziten Vermittung von Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz Vorbereitung auf die Zwischen- und Abschlussprüfung Mitwirkung bei der Gewinnung von Auszubildenden und Führen von Vorstellungsgesprächen Teilnahme an Ausbildungsmessen Begleitung der Auszubildenden bei der Integration in die Kolonnen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung zum Gleisbauer oder eine vergleichbare Qualifikation (z.
Du pflegst den Kontakt mit Praxiseinrichtungen und führst Praxisbesuche sowie Hospitationen der Auszubildenden durch. Du stellst sicher, dass der Transfer der Theorie in die Praxis erfolgreich ist. Du stärkst die professionelle Handlungskompetenz sowie die persönlichen Kompetenzen der Lernenden.
Du bringst Engagement und Motivation bei der Begleitung und Unterstützung von Auszubildenden mit. Du bist flexibel, kannst eigenverantwortlich Arbeiten und nutzt Gestaltungsspielräume. DAS WÄRE SCHÖN. Du wendest MS-Office-Programme sicher an.
Verstärken Sie unsere AlexA Seniorenresidenz in Woltersdorf (bei Berlin in Brandenburg) in Vollzeit als engagierte Pflegefachkraft & Praxisanleitung (m/w/d) Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag Zusatzverdienst als Praxisanleitung von 200 €/MonatJahressonderzahlungen bis zu 3.000 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen digitale Dokumentation, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu haben individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken regelmäßige deutschlandweite Firmenevents und ein freundliches, teamorientiertes Betriebsklima Ihre Aufgaben individuelle und wertschätzende Pflege sowie Unterstützung der Bewohner:innen beim selbstbestimmten Leben Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Organisation und Sicherstellung einer strukturierten, qualitätsorientierten praktischen Ausbildung Führung der elektronischen Pflegedokumentation enge Zusammenarbeit mit Schulen, Leitungskräften und dem Pflegeteam vor Ort Das bringen Sie mit abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger:in bzw.
/Woche) als motivierte Pflegefachkraft & Praxisanleitung (m/w/d) Wir bieten Jahressonderzahlungen bis zu 3.000€, Einspringprämie in Höhe von 40€/TagZusatzverdienst als Praxisanleitung von 200€/MonatKita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen- Aktion Dienstwagen während der Arbeitszeit und mobile, digitale Leistungserfassung Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen individuelle arbeitgeberfinanzierte Aus- und Fortbildungsmaßnahmen regelmäßige Firmenevents und freundliches Betriebsklima sorgen für ein starkes Miteinander Ihre Aufgaben individuelle und wertschätzende Pflege sowie Unterstützung der Bewohner:innen beim selbstbestimmten Leben Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen Organisation und Sicherstellung einer strukturierten, qualitätsorientierten praktischen Ausbildung Führung der elektronischen Pflegedokumentation enge Zusammenarbeit mit Schulen, Leitungskräften und dem Pflegeteam vor Ort Das bringen Sie mit abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannte/-r Altenpfleger:in bzw.
Ihre Aufgaben Behandlungspflege: Eigenverantwortliche Durchführung ärztlich verordneter TherapiemaßnahmenMonitoring: Kontinuierliche Überwachung des Gesundheitszustands und schnelles, professionelles Reagieren bei VeränderungenAdministration: Präzise, digitale Pflegedokumentation sowie transparente LeistungserfassungBeratung: Empathische und fachkundige Beratung von Klienten sowie deren AngehörigenTeamwork: Aktive Mitwirkung im interdisziplinären Austausch zur Optimierung der PatientenversorgungQualitätsmanagement: Konsequente Einhaltung und Weiterentwicklung der Qualitäts-, Hygiene- und PflegestandardsAnleitung: Fachgerechte Unterweisung und Begleitung von Pflegeassistenten sowie Auszubildenden Ihr Profil Ausbildung: Abgeschlossene oder bald beendete Ausbildung in der Alten- oder KrankenpflegeLeidenschaft: Ein großes Herz für die Pflege und den Umgang mit MenschenMobilität: Führerschein ist wünschenswert, aber kein Muss Warum wir?
Ihre Aufgaben Behandlungspflege: Eigenverantwortliche Durchführung ärztlich verordneter Therapiemaßnahmen Monitoring: Kontinuierliche Überwachung des Gesundheitszustands und schnelles, professionelles Reagieren bei Veränderungen Administration: Präzise, digitale Pflegedokumentation sowie transparente Leistungserfassung Beratung: Empathische und fachkundige Beratung von Klienten sowie deren Angehörigen Teamwork: Aktive Mitwirkung im interdisziplinären Austausch zur Optimierung der Patientenversorgung Qualitätsmanagement: Konsequente Einhaltung und Weiterentwicklung der Qualitäts-, Hygiene- und Pflegestandards Anleitung: Fachgerechte Unterweisung und Begleitung von Pflegeassistenten sowie Auszubildenden Ihr Profil Ausbildung: Abgeschlossene oder bald beendete Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege Leidenschaft: Ein großes Herz für die Pflege und den Umgang mit Menschen Mobilität: Führerschein ist wünschenswert, aber kein Muss Warum wir?
Ihre Aufgaben Behandlungspflege: Eigenverantwortliche Durchführung ärztlich verordneter Therapiemaßnahmen Monitoring: Kontinuierliche Überwachung des Gesundheitszustands und schnelles, professionelles Reagieren bei Veränderungen Administration: Präzise, digitale Pflegedokumentation sowie transparente Leistungserfassung Beratung: Empathische und fachkundige Beratung von Klienten sowie deren Angehörigen Teamwork: Aktive Mitwirkung im interdisziplinären Austausch zur Optimierung der Patientenversorgung Qualitätsmanagement: Konsequente Einhaltung und Weiterentwicklung der Qualitäts-, Hygiene- und Pflegestandards Anleitung: Fachgerechte Unterweisung und Begleitung von Pflegeassistenten sowie Auszubildenden Pflegefachliche Beratungseinsätze: Dokumentation und Qualitätssicherung gemäß § 37 Abs. 3 SGB XI bei Bestandsklienten, sowie gezielter Beziehungsaufbau zur Gewinnung neuer Klienten Ihr Profil Ausbildung: Abgeschlossene oder bald beendete Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege Leidenschaft: Ein großes Herz für die Pflege und den Umgang mit Menschen Mobilität: Führerschein ist wünschenswert, aber kein Muss Warum wir?
Als Ausbildungsleiter*in Handwerk (m/w/d) steuerst du unsere Ausbildungsaktivitäten fachlich, organisatorisch und qualitativ. Du förderst die Entwicklung unserer Auszubildenden und sorgst dafür, dass sie optimal auf ihre berufliche Zukunft vorbereitet werden. Wir bei degewo Technische Dienste sind Profis für alle in der Wohnungswirtschaft relevanten handwerklichen Arbeiten: Von Elektro-, Heizungs- und Sanitärinstallationen sowie Maler- und Bodenlegearbeiten aller Art und Asbestsanierung bis hin zu kompletten Leerwohnungssanierungen mit allen erforderlichen Gewerken.