Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,5 Stunden (100%). Die Eingruppierung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder in Ausbildungsberufen nach dem Berufsbildungsgesetz (TVA-L BBiG). Dienstort ist Furtwangen. Die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Aufgaben an den anderen Standorten wird erwartet.
Eine Top-Ausbildung in einem modernen Medienunternehmen Werde Teil einer starken Community von Auszubildenden Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht! Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.
Goethe-Deutsch-B2-Zertifikat) Interesse an Medizin und am Umgang mit Menschen jeden Alters Eigenständigkeit und Verantwortung Deine Benefits Eine abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Ausbildung mit guten Übernahmechancen Jede Menge Praxiserfahrung durch die Einbeziehung in alltägliche Aufgaben und besondere Projekte in netten Teams Begleitung durch erfahrene Ausbilder:innen, die Dich die gesamte Ausbildungszeit über betreuen Vielzahl an Weiterentwicklungsmöglichkeiten Vergütung nach entsprechendem Tarifvertrag sowie vermögenswirksame Leistungen Bis zu 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr Corporate Benefits Spannende regionale Kooperationen im Gastronomie-, Shopping- und Freizeitbereich Wohnmöglichkeiten in Personalwohnheimen Besondere Möglichkeiten:Schülerstationen Eigenständige Organisation, Planung und Durchführung des Stationsbetriebs in einem gesicherten Umfeld Lernen in Skill-Labs Skill-Labs sind der Praxis nachempfundene Übungsräume, in welchen Du an Kollegen oder an Trainingspuppen üben und damit Sicherheit für den späteren Echteinsatz erlangen kannst Auslandsaufenthalt Gefördert von ERASMUS+ können mehrere Auszubildende einen mehrwöchigen Auslandsaufenthalt in Irland machen Wir über uns Schön, dass Du Dich für eine Ausbildung im Klinikverbund Allgäu und unserem Tochterunternehmen, dem MVZ Fachpraxenverbund Allgäu, interessierst!
Dabei sind wir alles andere als altmodisch – wir nehmen unsere Auszubildenden als individuelle Personen wahr und unterstützen jeden in derer persönlichen und fachlichen Entwicklung. Pflegefachfrau oder Pflegefachmann werden!
HELLWEG beschäftigt rund 4.000 MitarbeiterInnen. Davon sind 10% Auszubildende. Wir sind mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet worden und stehen für große Auswahl und Kundenorientierung.
Das bieten wir dir: Du erhältst eine attraktive Ausbildungsvergütung nach AVR DD Tarif und kannst dich über 31 Urlaubstage im Jahr freuen. Als Auszubildende*r profitierst du von unserem bezuschussten Jobticket, das dir nicht nur einen günstigen und stressfreien Arbeitsweg ermöglicht, sondern auch in deiner Freizeit für Fahrten im öffentlichen Nahverkehr genutzt werden kann.
Ausbildungsjahr 1.387 € Ausgezeichnete Ausbildung: Die GEFA BANK wurde wiederholt von der IHK mit der Ehrenurkunde für hervorragende Ausbildungsleistungen ausgezeichnet GEFA Akademie: Die GEFA Akademie ist ein internes Weiterbildungsprogramm für die Auszubildenden Kostenübernahme für IHK Prüfungsvorbereitungskurse Zentrale Lage in Wuppertal mit unmittelbarer Schwebebahnanbindung WAS DU MITBRINGST Schulabschluss: mind.
DEINE VORTEILE Attraktive Vergütung: Tarifvertrag sowie Sonderzahlungen Spannende Ausbildung: Vielfältige Aufgaben und beste Zukunftsaussichten sowie sehr gute Übernahmechancen Moderne Ausstattung: Smartphone und Tablet sowie Marken-Arbeitskleidung Spannende Karriereperspektiven: du gestaltest die Energiewende mit, arbeitest in einer systemrelevanten und krisensicheren Branche und kannst dich beruflich und fachlich weiterentwickeln Teamevents: regelmäßige Veranstaltungen wie Nachwuchs-Tage, bei dem du alle Auszubildenden (m/w/d) aus Deutschland kennenlernst, Weihnachts- und Betriebsfeiern Umfangreiche Benefits: Vom Aktienprogramm, über betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Einkaufsvorteile, Bonuszahlungen und vieles, vieles mehr Arbeitssicherheit als höchste Unternehmenspriorität: Unser Ziel: Null-Unfälle!
DEINE VORTEILE Attraktive Vergütung: Tarifvertrag sowie Sonderzahlungen Hochwertige Ausbildung: Vielfältige Aufgaben und beste Zukunftsaussichten Sehr gute Übernahmechancen: Es liegt in unserem Interesse, möglichst jeden Auszubildenden (m/w/d) zu übernehmen Moderne Ausstattung: Smartphone und Tablet sowie Marken-Arbeitskleidung Spannende Karriereperspektiven: du gestaltest die Energiewende mit, arbeitest in einer systemrelevanten und krisensicheren Branche und kannst dich beruflich und fachlich weiterentwickeln Teamevents: Regelmäßige Veranstaltungen wie Nachwuchs-Tage, bei dem du alle Auszubildenden (m/w/d) aus Deutschland kennenlernst, Weihnachts- und Betriebsfeiern Umfangreiche Benefits: Vom Aktienprogramm, über betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Einkaufsvorteile, Bonuszahlungen und vieles, vieles mehr Arbeitssicherheit als höchste Unternehmenspriorität: Unser Ziel: Null-Unfälle!
DEINE VORTEILE Attraktive Vergütung: Tarifvertrag sowie Sonderzahlungen Hochwertige Ausbildung: Vielfältige Aufgaben und beste Zukunftsaussichten Sehr gute Übernahmechancen: Es liegt in unserem Interesse, möglichst jeden Auszubildenden (m/w/d) zu übernehmen Moderne Ausstattung: Smartphone und Tablet sowie Marken-Arbeitskleidung Spannende Karriereperspektiven: du gestaltest die Energiewende mit, arbeitest in einer systemrelevanten und krisensicheren Branche und kannst dich beruflich und fachlich weiterentwickeln Teamevents: Regelmäßige Veranstaltungen wie Nachwuchs-Tage, bei dem du alle Auszubildenden (m/w/d) aus Deutschland kennenlernst, Weihnachts- und Betriebsfeiern Umfangreiche Benefits: Vom Aktienprogramm, über betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Einkaufsvorteile, Bonuszahlungen und vieles, vieles mehr Arbeitssicherheit als höchste Unternehmenspriorität: Unser Ziel: Null-Unfälle!
DEINE VORTEILE Attraktive Vergütung: Tarifvertrag sowie Sonderzahlungen Spannende Ausbildung: Vielfältige Aufgaben und beste Zukunftsaussichten durch sehr gute Übernahmechancen Moderne Ausstattung: Smartphone und Tablet sowie Marken-Arbeitskleidung Spannende Karriereperspektiven: Du gestaltest die Energiewende mit, arbeitest in einer systemrelevanten und krisensicheren Branche und kannst dich beruflich und fachlich weiterentwickeln Teamevents: Regelmäßige Veranstaltungen wie Nachwuchs-Tage, bei dem du alle Auszubildenden (m/w/d) aus Deutschland kennenlernst, Weihnachts- und Betriebsfeiern Umfangreiche Benefits: Vom Aktienprogramm, über betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Einkaufsvorteile, Bonuszahlungen und vieles, vieles mehr Arbeitssicherheit als höchste Unternehmenspriorität: Unser Ziel: Null-Unfälle!
Deine Vorteile Attraktive Vergütung: Tarifvertrag sowie SonderzahlungenHochwertige Ausbildung: Vielfältige Aufgaben und beste ZukunftsaussichtenSehr gute Übernahmechancen: Es liegt in unserem Interesse, möglichst jeden Auszubildenden (m/w/d) zu übernehmenModerne Ausstattung: Smartphone und Tablet sowie Marken-ArbeitskleidungSpannende Karriereperspektiven: du gestaltest die Energiewende mit, arbeitest in einer systemrelevanten und krisensicheren Branche und kannst dich beruflich und fachlich weiterentwickelnTeamevents: regelmäßige Veranstaltungen wie Nachwuchs-Tage, bei dem du alle Auszubildenden (m/w/d) aus Deutschland kennenlernst, Weihnachts- und BetriebsfeiernUmfangreiche Benefits: Vom Aktienprogramm, über betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Einkaufsvorteile, Bonuszahlungen und vieles, vieles mehr.Arbeitssicherheit als höchste Unternehmenspriorität: Unser Ziel: Null-Unfälle!
DEINE VORTEILE Attraktive Vergütung: Tarifvertrag sowie SonderzahlungenHochwertige Ausbildung: Vielfältige Aufgaben und beste ZukunftsaussichtenSehr gute Übernahmechancen: Es liegt in unserem Interesse, möglichst jeden Auszubildenden (m/w/d) zu übernehmenModerne Ausstattung: Smartphone und Tablet sowie Marken-ArbeitskleidungSpannende Karriereperspektiven: du gestaltest die Energiewende mit, arbeitest in einer systemrelevanten und krisensicheren Branche und kannst dich beruflich und fachlich weiterentwickelnTeamevents: Regelmäßige Veranstaltungen wie Nachwuchs-Tage, bei dem du alle Auszubildenden (m/w/d) aus Deutschland kennenlernst, Weihnachts- und BetriebsfeiernUmfangreiche Benefits: Vom Aktienprogramm, über betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Einkaufsvorteile, Bonuszahlungen und vieles, vieles mehr Arbeitssicherheit als höchste Unternehmenspriorität: Unser Ziel: Null-Unfälle!
Zur Unterstützung unseres erfolgreichen Teams suchen wir zum Ausbildungsbeginn im August 2026 für unseren Standort in Laußig Auszubildende (m/w/d) für den Beruf Verfahrensmechaniker (m/w/d) (vorgefertigte Betonerzeugnisse) Ausbildungsinhalte Mit diesen spannenden Aufgaben wirst du nicht nur ein gefragter Azubi, sondern auch ein wichtiger Teil der Zukunft der Industrie!
Spaß an einer leitenden Tätigkeit Engagement, Kooperationsbereitschaft und souveränes Auftreten Sonstiges: Moderne, digital ausgestattete Klassenräume zur Umsetzung agilen Lernens Tablets für alle Auszubildende | Lehrer über eine App vernetzt Mobiles Arbeiten möglich Sprachförderung für Azubis mit Migrationshintergrund/Integrationsmanagement Geringer Anteil an Auszubildenden mit Migrationshintergrund (< 10 %) Gutes und wertschätzende Arbeits- und Betriebsklima Anerkennung und Ausgleich anfallender Überstunden Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Vorteilen, wie z.
Steuern von betriebswirtschaftlichen Abläufen in den Bereichen Einkauf, Rechnungswesen und Finanzwirtschaft, Personal Einkauf: Erarbeiten von Preislisten, Einholen und Vergleichen von Angeboten, Erstellen von Kalkulationen, Verhandeln mit Lieferanten, Betreuen der Warenannahme und -Lagerung Finanz- und Rechnungswesen: Buchen von Rechnungen, Nachhalten von Fristen, Kontrollieren von Rechnungsläufen Personal: Erstellen von Arbeitsverträgen, Anlegen und Pflegen von Personalstammdaten im Abrechnungssystem, Anlegen von Personalakten, Mitwirken beim Recruiting von Auszubildenden und der Personaleinsatzplanung, Erfassung von Urlaubs- und Krankmeldungen, Kontrolle und Eingabe der Stundenzettel, Ansprechpartner sein für Berufsausbildungszentren, Lohnsteuerprüfer u. v. a.
Ausbildungs-Camp: Gleich zu Beginn kannst du neben deinen Ausbildern auch die weiteren Auszubildenden und Dualen Studenten aus der gesamten Gruppe und allen Lehrjahren kennenlernen. Es erwarten dich verschiedene Teambuilding-Maßnahmen und eine spaßige Zeit.
Wir bieten Welcome Days für deinen perfekten Start in die BerufsweltEine fundierte Ausbildung in einem zukunftssicheren ArbeitsmarktEin interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden UnternehmenEin motiviertes Team und eine angenehme ArbeitsatmosphäreVielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven durch unsere eigene SPIE-Akademie sowie vielfältige KarrieremöglichkeitenEine Kultur mit flachen Hierarchien, bei der du ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießt und Verantwortung übernehmen kannstUnsere Auszubildenden werden mit Smartphone, Notebook, professionellem Werkzeug sowie Arbeitskleidung (persönliche Schutzausrüstung) ausgestattet, um optimale Lernbedingungen zu schaffen und praxisnahe Erfahrungen zu sammeln.
Wir bieten Welcome Days für deinen perfekten Start in die BerufsweltEine fundierte Ausbildung in einem zukunftssicheren ArbeitsmarktEin interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden UnternehmenEin motiviertes Team und eine angenehme ArbeitsatmosphäreVielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven durch unsere eigene SPIE-Akademie sowie vielfältige KarrieremöglichkeitenEine Kultur mit flachen Hierarchien, bei der du ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießt und Verantwortung übernehmen kannstUnsere Auszubildenden werden mit Smartphone, Notebook, professionellem Werkzeug sowie Arbeitskleidung (persönliche Schutzausrüstung) ausgestattet, um optimale Lernbedingungen zu schaffen und praxisnahe Erfahrungen zu sammeln.
Verantwortungsvolle und vielseitige Herausforderung mit Führungsaufgabe Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Veranstaltungsteams, bestehend aus Projektleitungen, Assistenz, Auszubildenden und dual Studierenden – in enger Abstimmung mit der zweiten Teamleitung Steuerung der Planung und Umsetzung von Veranstaltungen in enger Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Projektleitungen und relevanten Schnittstellen Strategische Weiterentwicklung des Veranstaltungsbereichs mit Fokus auf Qualitätssteigerung, neue Buchungsmechanismen und die Implementierung digitaler Tools zur Professionalisierung der Prozesse Mitwirkung an der Bereichsstrategie sowie Ableitung und Umsetzung konkreter Maßnahmen zur Weiterentwicklung von Formaten und Prozessen Projektübergreifende Ressourcen- und Qualitätssteuerung nach KPIs inklusive des Controllings der jeweilgen Projekte Initiierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung, Standardisierung und Prozessoptimierung im Veranstaltungsmanagement Vertriebliche Mitverantwortung für Bestands- und Neukunden, aktive Pflege und Aufbau von Kunden- und Netzwerkkontakten sowie Unterstützung im Reklamationsmanagement Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise im Veranstaltungs- oder Dienstleistungsumfeld Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Teams im Veranstaltungsmanagement oder einem vergleichbaren Bereich Hohe IT- und Softwareaffinität (z.
Außerdem erwartet euch jedes Jahr ein praxisnahes Schulprojekt Wer sich mit Engagement, Neugier und Teamgeist einbringt, hat bei uns beste Chancen – spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten warten schon auf euch nach der Ausbildung Das bringt Ihr mit Abschluss der Mittleren Reife, Fachhochschulreife oder Allgemeinen Hochschulreife Faszination für die Breite der aktuellen Informations- und Telekommunikationstechnologien Interesse an Informatik und wirtschaftlichen Zusammenhängen; evtl. habt Ihr bereits Vorkenntnisse in einer Programmiersprache Freude an der teamorientierten Projektarbeit und überdurchschnittliches Engagement Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, Spaß am Lernen und Offenheit für Neues Freut euch auf Rahmenbedingungen: flexibles Arbeiten durch Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub Der Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit vielseitigen Einführungsveranstaltungen, Einarbeitung durch Paten, E-Learnings, Start-Up Woche mit Auszubildenden und Studierenden in den ersten Wochen Wohlfühlen: kostenlose Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Heißgetränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum in Weingarten, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und Sportveranstaltungen Entwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen, vielfältige Übernahmemöglichkeiten nach der Ausbildung bzw. nach dem Studium / Ausbildungsleitung und Ausbildungsbeauftragte fördern euer Talent und begleiten euch fachlich und persönlich auf eurem Weg Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface Laptop, AirPods Pro) auch zur privaten Nutzung, EGYM Wellpass, Workation, Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern Jetzt liegt es nur noch an Euch!
Gesamtverantwortung für Planung, Organisation und kontinuierliche Weiterentwicklung der betrieblichen Ausbildung an mehreren Standorten Führung, Coaching und fachliche Weiterentwicklung der Ausbilder:innen sowie Sicherstellung einheitlicher Qualitätsstandards Individuelle Betreuung, Förderung und Motivation von Auszubildenden und dual Studierenden Entwicklung und Implementierung moderner Ausbildungskonzepte, Lernformate und didaktischer Ansätze unter Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben Aktive Mitwirkung im Recruiting von Auszubildenden und Studierenden Enge Zusammenarbeit mit IHK, Berufsschulen, Hochschulen, HR und den Fachbereichen Mitarbeit an nationalen und internationalen Personalentwicklungs- und Bildungsprojekten entlang des Employee Lifecycles Das bringst du mit Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung (z.B.
Warum wir Ihre erste Wahl sind Professionelles Arbeitsumfeld & Teamkultur: Ein sehr kollegiales, offenes und fachlich hervorragend qualifiziertes Team mit hoher Motivation freut sich auf Sie und gewährleistet eine fundierte, strukturierte Einarbeitung in einem herzlichen, familiären UmfeldAttraktive Vergütung & Benefits: Vergütung nach Haustarif inklusive Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge sowie attraktive Mitarbeiterangebote bei zahlreichen Topmarken (Corporate Benefits)Flexibilität & moderne Arbeitsbedingungen: Zeitgemäße Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit zum Homeoffice für die Unterrichtsvorbereitung sowie eine moderne technische Ausstattung mit aktueller Software, Tablets für Lehrkräfte und einem hochmodernen Skills-LabEntwicklung & lebenslanges Lernen: Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, interdisziplinärer Austausch sowie aktive Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung – denn lebenslanges Lernen ist für uns selbstverständlichPerspektive & Gestaltungsspielraum: Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit klar definiertem Verantwortungsbereich, hoher Eigenverantwortung und der Möglichkeit, sich aktiv einzubringen und die Weiterentwicklung eines modernen Bildungsstandortes mitzugestalten Sie sind unsere erste Wahl, wenn Sie über ein abgeschlossenes Masterstudium der Pflegepädagogik, Medizinpädagogik oder Berufspädagogik (oder einen vergleichbaren Abschluss gemäß Landesrecht) verfügenSie eine abgeschlossene Pflegeausbildung (Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder Generalistik) mit entsprechender Berufserfahrung mitbringenSie Freude an der Arbeit mit jungen Menschen haben und komplexe Inhalte didaktisch klar und verständlich vermitteln könnenSie offen für innovative Lehrformate sind und strukturiert sowie eigenverantwortlich arbeiten So gestaltet sich Ihr Arbeitsalltag Kompetenzorientierte Lehre & Kursleitung: Sie gestalten und begleiten theoretische und praktische Bildungssituationen mit Raum für innovative Pädagogik und führen Ihre Auszubildenden als Kursleitung durch die gesamte AusbildungszeitLernbegleitung & Praxisbetreuung: Sie betreuen unsere Auszubildenden während ihrer praktischen Einsätze, fördern deren individuelle Lernentwicklung und bereiten sie gezielt auf staatliche Prüfungen vor bzw. nehmen diese abDigitale Transformation & Curriculum-Entwicklung: Sie nutzen moderne Tools (z.
In unserem familiengeführten Unternehmen zählt der einzelne Mensch, die Hierarchien sind flach und die Entscheidungswege kurz Wir sind auch in herausfordernden Zeiten ein verlässlicher Arbeitgeber mit fairen Konditionen und attraktiven Sozialleistungen Bei uns profitieren Sie von planbaren, flexiblen Arbeitszeitmodellen mit einem kurzen Freitag sowie der Möglichkeit des mobilen Arbeitens Wir haben Prämiensysteme für Auszubildende und Mitarbeitende Vielfältige persönliche und fachliche Entwicklungschancen Umweltbewusstsein ist uns sehr wichtig. So arbeiten wir beispielsweise, wo immer es möglich ist, papierlos und digital Wir sind mit ÖPNV und Auto gut erreichbar.
In unserem familiengeführten Unternehmen zählt der einzelne Mensch, die Hierarchien sind flach und die Entscheidungswege kurz Wir sind auch in herausfordernden Zeiten ein verlässlicher Arbeitgeber mit fairen Konditionen und attraktiven Sozialleistungen Bei uns profitieren Sie von planbaren, flexiblen Arbeitszeitmodellen mit einem kurzen Freitag Wir haben Prämiensysteme für Auszubildende und Mitarbeitende Vielfältige persönliche und fachliche Entwicklungschancen Hohe Übernahmechancen Umweltbewusstsein ist uns sehr wichtig.
Auszubildende zum Pflegefachmann m/w/d FÜR UNSERE BERUFSFACHSCHULE FÜR PFLEGE IN LINDENBERG Seit Januar 2020 gibt es die neu konzipierte, breit gefächerte Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d).
Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum Sommer 2026 eine/-n Auszubildende/-r für die Praxisintegrierte Ausbildung zum/zur Erzieher/-in in Ganztagsschulen (m/w/d) Die Ausbildung dauert 3 Jahre und wird in Kooperation mit einer Fachschule für Sozialpädagogik durchgeführt.
In unserem familiengeführten Unternehmen zählt der einzelne Mensch, die Hierarchien sind flach und die Entscheidungswege kurz Wir sind auch in herausfordernden Zeiten ein verlässlicher Arbeitgeber mit fairen Konditionen und attraktiven Sozialleistungen Bei uns profitieren Sie von planbaren, flexiblen Arbeitszeitmodellen mit einem kurzen Freitag Wir haben Prämiensysteme für Auszubildende und Mitarbeitende Vielfältige persönliche und fachliche Entwicklungschancen Hohe Übernahmechancen Umweltbewusstsein ist uns sehr wichtig.
Warum wir Ihre erste Wahl sind Professionelles Arbeitsumfeld & Teamkultur: Ein sehr kollegiales, offenes und fachlich hervorragend qualifiziertes Team mit hoher Motivation freut sich auf Sie und gewährleistet eine fundierte, strukturierte Einarbeitung in einem herzlichen, familiären Umfeld Attraktive Vergütung & Benefits: Vergütung nach Haustarif inklusive Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge sowie attraktive Mitarbeiterangebote bei zahlreichen Topmarken (Corporate Benefits) Flexibilität & moderne Arbeitsbedingungen: Zeitgemäße Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit zum Homeoffice für die Unterrichtsvorbereitung sowie eine moderne technische Ausstattung mit aktueller Software, Tablets für Lehrkräfte und einem hochmodernen Skills-Lab Entwicklung & lebenslanges Lernen: Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, interdisziplinärer Austausch sowie aktive Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung – denn lebenslanges Lernen ist für uns selbstverständlich Perspektive & Gestaltungsspielraum: Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit klar definiertem Verantwortungsbereich, hoher Eigenverantwortung und der Möglichkeit, sich aktiv einzubringen und die Weiterentwicklung eines modernen Bildungsstandortes mitzugestalten Sie sind unsere erste Wahl, wenn Sie über ein abgeschlossenes Masterstudium der Pflegepädagogik, Medizinpädagogik oder Berufspädagogik (oder einen vergleichbaren Abschluss gemäß Landesrecht) verfügen Sie eine abgeschlossene Pflegeausbildung (Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder Generalistik) mit entsprechender Berufserfahrung mitbringen Sie Freude an der Arbeit mit jungen Menschen haben und komplexe Inhalte didaktisch klar und verständlich vermitteln können Sie offen für innovative Lehrformate sind und strukturiert sowie eigenverantwortlich arbeiten So gestaltet sich Ihr Arbeitsalltag Kompetenzorientierte Lehre & Kursleitung: Sie gestalten und begleiten theoretische und praktische Bildungssituationen mit Raum für innovative Pädagogik und führen Ihre Auszubildenden als Kursleitung durch die gesamte Ausbildungszeit Lernbegleitung & Praxisbetreuung: Sie betreuen unsere Auszubildenden während ihrer praktischen Einsätze, fördern deren individuelle Lernentwicklung und bereiten sie gezielt auf staatliche Prüfungen vor bzw. nehmen diese ab Digitale Transformation & Curriculum-Entwicklung: Sie nutzen moderne Tools (z.
Steuern von betriebswirtschaftlichen Abläufen in den Bereichen Einkauf, Rechnungswesen und Finanzwirtschaft, Personal Einkauf: Erarbeiten von Preislisten, Einholen und Vergleichen von Angeboten, Erstellen von Kalkulationen, Verhandeln mit Lieferanten, Betreuen der Warenannahme und -Lagerung Finanz- und Rechnungswesen: Buchen von Rechnungen, Nachhalten von Fristen, Kontrollieren von Rechnungsläufen Personal: Erstellen von Arbeitsverträgen, Anlegen und Pflegen von Personalstammdaten im Abrechnungssystem, Anlegen von Personalakten, Mitwirken beim Recruiting von Auszubildenden und der Personaleinsatzplanung, Erfassung von Urlaubs- und Krankmeldungen, Kontrolle und Eingabe der Stundenzettel, Ansprechpartner sein für Berufsausbildungszentren, Lohnsteuerprüfer u. v. a.
HELLWEG beschäftigt rund 4.000 MitarbeiterInnen. Davon sind 10% Auszubildende. Wir sind mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet worden und stehen für große Auswahl und Kundenorientierung.
DEINE VORTEILE Attraktive Vergütung: Tarifvertrag sowie Sonderzahlungen Hochwertige Ausbildung: Vielfältige Aufgaben und beste Zukunftsaussichten Sehr gute Übernahmechancen: Es liegt in unserem Interesse, möglichst jeden Auszubildenden (m/w/d) zu übernehmen Moderne Ausstattung: Smartphone und Tablet sowie Marken-Arbeitskleidung Spannende Karriereperspektiven: du gestaltest die Energiewende mit, arbeitest in einer systemrelevanten und krisensicheren Branche und kannst dich beruflich und fachlich weiterentwickeln Teamevents: regelmäßige Veranstaltungen wie Nachwuchs-Tage, bei dem du alle Auszubildenden (m/w/d) aus Deutschland kennenlernst, Weihnachts- und Betriebsfeiern Umfangreiche Benefits: Vom Aktienprogramm, über betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Einkaufsvorteile, Bonuszahlungen und vieles, vieles mehr Arbeitssicherheit als höchste Unternehmenspriorität: Unser Ziel: Null-Unfälle!
Deine Vorteile Attraktive Vergütung: Tarifvertrag sowie Sonderzahlungen Hochwertige Ausbildung: Vielfältige Aufgaben und beste Zukunftsaussichten Sehr gute Übernahmechancen: Es liegt in unserem Interesse, möglichst jeden Auszubildenden (m/w/d) zu übernehmen Moderne Ausstattung: Smartphone und Tablet sowie Marken-Arbeitskleidung Spannende Karriereperspektiven: du gestaltest die Energiewende mit, arbeitest in einer systemrelevanten und krisensicheren Branche und kannst dich beruflich und fachlich weiterentwickeln Teamevents: regelmäßige Veranstaltungen wie Nachwuchs-Tage, bei dem du alle Auszubildenden (m/w/d) aus Deutschland kennenlernst, Weihnachts- und Betriebsfeiern Umfangreiche Benefits: Vom Aktienprogramm, über betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Einkaufsvorteile, Bonuszahlungen und vieles, vieles mehr.
DEINE VORTEILE Attraktive Vergütung: Tarifvertrag sowie Sonderzahlungen Hochwertige Ausbildung: Vielfältige Aufgaben und beste Zukunftsaussichten Sehr gute Übernahmechancen: Es liegt in unserem Interesse, möglichst jeden Auszubildenden (m/w/d) zu übernehmen Moderne Ausstattung: Smartphone und Tablet sowie Marken-Arbeitskleidung Spannende Karriereperspektiven: du gestaltest die Energiewende mit, arbeitest in einer systemrelevanten und krisensicheren Branche und kannst dich beruflich und fachlich weiterentwickeln Teamevents: Regelmäßige Veranstaltungen wie Nachwuchs-Tage, bei dem du alle Auszubildenden (m/w/d) aus Deutschland kennenlernst, Weihnachts- und Betriebsfeiern Umfangreiche Benefits: Vom Aktienprogramm, über betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Einkaufsvorteile, Bonuszahlungen und vieles, vieles mehr Arbeitssicherheit als höchste Unternehmenspriorität: Unser Ziel: Null-Unfälle!
DEINE VORTEILE Attraktive Vergütung: Tarifvertrag sowie Sonderzahlungen Spannende Ausbildung: Vielfältige Aufgaben und beste Zukunftsaussichten sowie sehr gute Übernahmechancen Moderne Ausstattung: Smartphone und Tablet sowie Marken-Arbeitskleidung Spannende Karriereperspektiven: du gestaltest die Energiewende mit, arbeitest in einer systemrelevanten und krisensicheren Branche und kannst dich beruflich und fachlich weiterentwickeln Teamevents: Regelmäßige Veranstaltungen wie Nachwuchs-Tage, bei dem du alle Auszubildenden (m/w/d) aus Deutschland kennenlernst, Weihnachts- und Betriebsfeiern Umfangreiche Benefits: Vom Aktienprogramm, über betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Einkaufsvorteile, Bonuszahlungen und vieles, vieles mehr Arbeitssicherheit als höchste Unternehmenspriorität: Unser Ziel: Null-Unfälle!
DEINE VORTEILE Attraktive Vergütung: Tarifvertrag sowie Sonderzahlungen Hochwertige Ausbildung: Vielfältige Aufgaben und beste Zukunftsaussichten Sehr gute Übernahmechancen: Es liegt in unserem Interesse, möglichst jeden Auszubildenden (m/w/d) zu übernehmen Moderne Ausstattung: Smartphone und Tablet sowie Marken-Arbeitskleidung Spannende Karriereperspektiven: du gestaltest die Energiewende mit, arbeitest in einer systemrelevanten und krisensicheren Branche und kannst dich beruflich und fachlich weiterentwickeln Teamevents: regelmäßige Veranstaltungen wie Nachwuchs-Tage, bei dem du alle Auszubildenden (m/w/d) aus Deutschland kennenlernst, Weihnachts- und Betriebsfeiern Umfangreiche Benefits: Vom Aktienprogramm, über betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Einkaufsvorteile, Bonuszahlungen und vieles, vieles mehr Arbeitssicherheit als höchste Unternehmenspriorität: Unser Ziel: Null-Unfälle!
DEINE VORTEILE Attraktive Vergütung: Tarifvertrag sowie Sonderzahlungen Hochwertige Ausbildung: vielfältige Aufgaben und beste Zukunftsaussichten Sehr gute Übernahmechancen: Es liegt in unserem Interesse, möglichst jeden Auszubildenden (m/w/d) zu übernehmen Moderne Ausstattung: Smartphone und Tablet sowie Marken-Arbeitskleidung Spannende Karriereperspektiven: Du gestaltest die Energiewende mit, arbeitest in einer systemrelevanten und krisensicheren Branche und kannst dich beruflich und fachlich weiterentwickeln Teamevents: regelmäßige Veranstaltungen wie Nachwuchs-Tage, bei dem du alle Auszubildenden (m/w/d) aus Deutschland kennenlernst, Weihnachts- und Betriebsfeiern Umfangreiche Benefits: Vom Aktienprogramm, über betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Einkaufsvorteile, Bonuszahlungen und vieles, vieles mehr Arbeitssicherheit als höchste Unternehmenspriorität: Unser Ziel: Null-Unfälle!
DEINE VORTEILE Attraktive Vergütung: Tarifvertrag sowie Sonderzahlungen Hochwertige Ausbildung: Vielfältige Aufgaben und beste Zukunftsaussichten Sehr gute Übernahmechancen: Es liegt in unserem Interesse, möglichst jeden Auszubildenden (m/w/d) zu übernehmen Moderne Ausstattung: Smartphone und Tablet sowie Marken-Arbeitskleidung Spannende Karriereperspektiven: du gestaltest die Energiewende mit, arbeitest in einer systemrelevanten und krisensicheren Branche und kannst dich beruflich und fachlich weiterentwickeln Teamevents: Regelmäßige Veranstaltungen wie Nachwuchs-Tage, bei dem du alle Auszubildenden (m/w/d) aus Deutschland kennenlernst, Weihnachts- und Betriebsfeiern Umfangreiche Benefits: Vom Aktienprogramm, über betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Einkaufsvorteile, Bonuszahlungen und vieles, vieles mehr Arbeitssicherheit als höchste Unternehmenspriorität: Unser Ziel: Null-Unfälle!
DEINE VORTEILE Attraktive Vergütung: Tarifvertrag sowie Sonderzahlungen Hochwertige Ausbildung: Vielfältige Aufgaben und beste Zukunftsaussichten Sehr gute Übernahmechancen: Es liegt in unserem Interesse, möglichst jeden Auszubildenden (m/w/d) zu übernehmen Moderne Ausstattung: Smartphone und Tablet sowie Marken-Arbeitskleidung Spannende Karriereperspektiven: du gestaltest die Energiewende mit, arbeitest in einer systemrelevanten und krisensicheren Branche und kannst dich beruflich und fachlich weiterentwickeln Teamevents: Regelmäßige Veranstaltungen wie Nachwuchs-Tage, bei dem du alle Auszubildenden (m/w/d) aus Deutschland kennenlernst, Weihnachts- und Betriebsfeiern Umfangreiche Benefits: Vom Aktienprogramm, über betriebliche Alters- und Gesundheitsvorsorge, Einkaufsvorteile, Bonuszahlungen und vieles, vieles mehr Arbeitssicherheit als höchste Unternehmenspriorität: Unser Ziel: Null-Unfälle!
Durch regelmäßige Feedbackgespräche mit Deinen Ausbildern bereiten wir Dich optimal auf Deinen Ausbildungsabschluss vorVernetzung, Teampower und Spaß: Für den Spaßfaktor sorgen gemeinsame Events wie unsere Welcome Days und eine Abschlussveranstaltung in München zusammen mit den anderen Auszubildenden aus ganz DeutschlandMit Zeppelin wachsen: Nach Deiner Ausbildung bestehen hervorragende Übernahmechancen in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis.
Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum Sommer 2026 eine/-n Auszubildende/-r für die Praxisintegrierte Ausbildung zum/zur Erzieher/-in in Kindertagesstätten (m/w/d) Die Ausbildung dauert 3 Jahre in Vollzeit und wird in Kooperation mit einer Fachschule für Sozialpädagogik durchgeführt.
Unsere Ausbilderinnen und Ausbilder verstehen sich als Partner der Auszubildenden. Die Vermittlung der Ausbildungsqualifikationen erfolgt auf kreative und praxisnahe Weise. Sie wollen mehr erfahren? Dann klicken Sie gleich auf die angegebene Internetseite und erfahren alles zu dem gewählten Ausbildungsangebot: www.uni-hannover.de/ausbildung Wir bieten Eine fundierte Ausbildung in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld 30 Tage Urlaub interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Teilnahme am Hochschulsport Jahressonderzahlung Abschlussprämie Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein.
Diplom-Pflegepädagogik/Medizinpädagogik oder Erziehungswissenschaft …etc.) auf Masterniveau Ideal: mindestens 2-jährige Lehr- und Unterrichtserfahrung in einer Bildungseinrichtung Hohe pädagogische und didaktische Kompetenz in der Erwachsenenbildung Hohe Fach- und Sozialkompetenz Spaß an einer leitenden Tätigkeit Engagement, Kooperationsbereitschaft und souveränes Auftreten Sonstiges: Sprachförderung für Azubis mit Migrationshintergrund/Integrationsmanagement Geringer Anteil an Auszubildenden mit Migrationshintergrund (< 10 %) Tablets für alle Auszubildende | Lehrer über eine App vernetzt Gutes und wertschätzende Arbeits- und Betriebsklima Anerkennung und Ausgleich anfallender Überstunden Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielen Vorteilen, wie z.
Ihre Aufgaben Fachliche Ansprechperson im Head Office von DHL Freight Deutschland & Österreich für die Ausbildungsbeauftragten unserer Niederlassungen und Tochtergesellschaften sowie Ausbildungsbeauftragter (m/w/d) für Auszubildende direkt im Head OfficeIm Rahmen dieser Tätigkeit optimieren Sie permanent die Prozesse und die Qualität der beruflichen Ausbildung bei DHL FreightNeben dem nationalen und regionalen Ausbildungsmarketing und -recruiting verantworten Sie die Abstimmung von Ausbildungsmaßnahmen im Konzern und erstellen Konzepte für neue Ausbildungsprogramme.Sie pflegen intensive Kontakte zu relevanten Institutionen und Behörden, arbeiten eng mit unseren Ausbildern und Arbeitnehmervertretungen zusammen und bringen Ihr Know-how in diverse HR-Projekte ein.
Sie entwickeln und setzen Maßnahmen im Marketing, Recruiting und Social Media um, um Auszubildende, dual Studierende und Praktikanten zu gewinnen. Auswahlverfahren für Ausbildungs- und Studienplätze organisieren und begleiten Sie aktiv.
B. im Recruiting, der Personalentwicklung oder im Employer Branding Ihr erlangt fundierte Kenntnisse in den Bereichen Personalwirtschaft, allgemeiner Betriebswirtschaft sowie rund um moderne P&C (People&Culture)-Prozesse Ihr übernehmt frühzeitig eigenverantwortliche Aufgaben und unterstützt bei der Organisation von Meetings, Events oder Weiterbildungen und lernt dabei das professionelle Office-Management kennen Ihr wirkt aktiv an Personalprojekten mit – zum Beispiel bei der Planung von Onboarding-Prozessen, Azubi-Events oder internen Schulungsreihen Folgende beiden Wahlqualifikationen (Ausbildungsrahmenplan) können wir für diese Ausbildung anbieten: Personalwirtschaft und Assisstenz und Sekretariat Bei guten schulischen Leistungen im Fach Englisch ist die Ausbildung auch mit Zusatzqualifikation möglich Das bringt Ihr mit Ihr habt euer (Fach-)Abitur, eure Fachhochschulreife oder eine gute mittlere Reife erfolgreich abgeschlossen Der Umgang mit Zahlen und digitalen Tools wie MS Office fällt euch leicht – Excel ist für euch kein Fremdwort Ihr interessiert euch für Personalthemen und arbeitet gern mit Menschen – ob mit Kolleg:innen oder Bewerber:innen Ihr bringt solide Englischkenntnisse mit und habt Lust auf interkulturelle Kommunikation in einem internationalen Umfeld Teamarbeit macht euch Spaß, besonders wenn ihr euch aktiv einbringen und bei spannenden Projekten mitwirken könnt Ihr arbeitet strukturiert, seid zuverlässig und offen für Neues – egal ob Tools, Themen oder Menschen Freut euch auf Rahmenbedingungen: flexibles Arbeiten durch Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub Der Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit vielseitigen Einführungsveranstaltungen, Einarbeitung durch Paten, E-Learnings, Start-Up Woche mit Auszubildenden und Studierenden in den ersten Wochen Wohlfühlen: kostenlose Tiefgarage, subventioniertes, frisch zubereitetes Essen in der hauseigenen Kantine/kostenlose Heißgetränke, Gesundheitsmanagement, Fitnessraum in Weingarten, Ruheraum, Tischkicker, gemeinsame Events und Sportveranstaltungen Entwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen, vielfältige Übernahmemöglichkeiten nach der Ausbildung bzw. nach dem Studium / Ausbildungsleitung und Ausbildungsbeauftragte fördern euer Talent und begleiten euch fachlich und persönlich auf eurem Weg Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface Laptop, AirPods Pro) auch zur privaten Nutzung, EGYM Wellpass, Workation, Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern Jetzt liegt es nur noch an Euch!
Das erwartet euch Während eurer Ausbildung lernt ihr die verschiedenen Bereiche unseres Technologie- und Servicezentrums in Groß-Gerau kennen Ihr arbeitet aktiv in der Distributions- und Rückhollogistik im In- und Ausland mit, lernt die Abläufe der Exportabwicklung kennen und sammelt wertvolle Erfahrungen im internationalen/nationalen Warenfluss Schon früh übernehmt ihr Verantwortung in spannenden Logistikprojekten, gestaltet organisatorische Prozesse mit und sorgt dafür, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist In unseren Fachabteilungen wie Wareneingang, Versand, Zollabwicklung oder Transportplanung erlebt ihr hautnah, wie moderne Logistik in einem internationalen Unternehmen funktioniert An der Berufsschule erwerbt ihr parallel das nötige theoretische Wissen – von rechtlichen Grundlagen bis hin zu wirtschaftlichen Zusammenhängen Darüber hinaus erwarten euch Azubi-Projekte, gemeinsame Events und die Möglichkeit, euch untereinander zu vernetzen und voneinander zu lernen Auch Einblicke/Events am Hauptsitz in Weingarten am Bodensee werden Teil eurer Ausbildung sein Das bringt Ihr mit Ihr habt euer (Fach-)Abitur, eure Fachhochschulreife oder eine gute mittlere Reife erfolgreich abgeschlossen Zahlen schrecken euch nicht ab – im Gegenteil: Mit Excel & Co. kennt ihr euch aus und arbeitet gern digital Ihr interessiert euch für wirtschaftliche Zusammenhänge und wollt verstehen, wie ein Unternehmen funktioniert Ihr bringt solide Englischkenntnisse mit und habt Spaß an internationaler Kommunikation Eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise gehört für euch genauso dazu wie die Offenheit, Neues zu lernen und auszuprobieren Verpflichtend: Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis bei Einstellung Freut euch auf Rahmenbedingungen: flexibles Arbeiten durch Vertrauensarbeitszeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub Der Start bei uns: ausführliche Onboarding-Phase mit vielseitigen Einführungsveranstaltungen, Einarbeitung durch Paten, E-Learnings, Start-Up Woche mit Auszubildenden und Studierenden in den ersten Wochen Wohlfühlen: kostenlose Parkplätze, kostenlose (Heiß-)Getränke, Gesundheitsmanagement, gemeinsame Events und Sportveranstaltungen Entwicklung: Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere interne P&C-Academy oder durch externe Schulungen, vielfältige Übernahmemöglichkeiten nach der Ausbildung bzw. nach dem Studium / Ausbildungsleitung und Ausbildungsbeauftragte fördern euer Talent und begleiten euch fachlich und persönlich auf eurem Weg Extras: Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, mobile Endgeräte der neuesten Generation (iPhone, Surface Laptop, AirPods Pro) auch zur privaten Nutzung, EGYM Wellpass, Workation, Corporate Benefits: Rabatte bei Markenanbietern Jetzt liegt es nur noch an Euch!
Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum Sommer 2026 eine/-n Auszubildende/-r für die Praxisintegrierte Ausbildung zum/zur Erzieher/-in in Kindertagesstätten (m/w/d) Die Ausbildung dauert 3 Jahre in Vollzeit und wird in Kooperation mit einer Fachschule für Sozialpädagogik durchgeführt.
Sie entwickeln und setzen Maßnahmen im Marketing, Recruiting und Social Media um, um Auszubildende, dual Studierende und Praktikanten zu gewinnen. Auswahlverfahren für Ausbildungs- und Studienplätze organisieren und begleiten Sie aktiv.
HELLWEG beschäftigt rund 4.000 MitarbeiterInnen. Davon sind 10% Auszubildende. Wir sind mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet worden und stehen für große Auswahl und Kundenorientierung.