Carmen Döpfert Ausbildungsverantwortliche duales Studium Ansprechpartnerin für den Bewerbungsprozess von Studenten, Auszubildenden, Praktikanten und Abschlussarbeiten Tel. +49 (0)751 886-1142 WhatsApp Bewerbung: Ja WhatsApp Anrede: Du
Unser Angebot - Das bieten wir Dir Wir stellen dir das nötige Wissen zur Verfügung – du erhältst eine intensive Einarbeitung durch deine Kolleg:innen. Tolle Kolleg*innen und ein großes Team an Auszubildenden, die Dir mit Rat und Tat zur Seite stehen. Mehr als nur Geld auf dem Konto – Zusätzlich zum Gehalt bekommst Du eine Debitkarte, welche monatlich mit einem Betrag i.H.v; 40,- € netto aufgeladen wird.
Durch die Kombination von Ausbildungsbetrieb, Lehrwerkstatt und Berufsschule ist sichergestellt, dass Du mit vielen anderen Auszubildenden anderer Unternehmen gezielt ausgebildet wirst. Dein Aufgabengebiet Betriebliche und technische Kommunikation Planen und Organisieren der Arbeit, Bewerten der Arbeitsergebnisse Montieren und Anschließen elektrischer Betriebsmittel Messen und Analysieren von elektrischen Funktionen und Systemen Beurteilen der Sicherheit von elektrischen Anlagen und Betriebsmitteln Technische Auftragsanalyse, Lösungsentwicklung Instandhalten von Anlagen und Systemen Konfigurieren und Programmieren von Steuerungen Fehlererkennung und -analyse Dein Profil Spaß an technischen und handwerklichen Herausforderungen Kommunikations- und Teamfähigkeit einen guten Haupt- oder Realschulabschluss mit besonderen Stärken in Mathematik und Physik Gerne erste handwerkliche Erfahrung durch Praktika, Technik-AG, o.ä.
Wir suchen für die Hochtaunus-Kliniken gGmbH zum 01.08.2026 Auszubildende (m/w/d) zum/zur Elektroniker/-in für Betriebstechnik Stellennummer 0114-HB-25 in Vollzeit, am Standort Bad Homburg. Ihre Ausbildungsinhalte: Überwachung, Steuerung und Optimierung von gebäudetechnischen Infrastrukturen, d.h.
Darüber hinaus bieten wir in weiteren Bereichen Ausbildungsplätze an. Insgesamt 80 Auszubildende lernen derzeit bei uns. Unser Leitbild und unsere mehr als 150-jährige Krankenhaus-Tradition in Stendal verpflichten uns zum Einsatz moderner, bestmöglicher Medizin und Technik.
Darüber hinaus bieten wir in weiteren Bereichen Ausbildungsplätze an. Insgesamt 80 Auszubildende lernen derzeit bei uns. Unser Leitbild und unsere mehr als 150-jährige Krankenhaus-Tradition in Stendal verpflichten uns zum Einsatz moderner, bestmöglicher Medizin und Technik.
Medizinpädagoge/in (d/m/w) oder eine gleichwertige berufspädagogische Hochschulausbildung nachweisen Für die OTA/ATA- Ausbildung verfügen Sie über die Fachweiterbildung Operativer Funktionsdienst oder Intensivpflege und Anästhesie sowie über Berufserfahrung in diesen Bereichen Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß sozialer Kompetenz sowie Organisationsvermögen aus Sie verfügen über methodisch-didaktisches Geschick sowie Unterrichtserfahrung Ihre Aufgaben Planung, Durchführung und Evaluation der theoretischen und praktischen Ausbildung in den Bildungsgängen selbständige Kursleitung Beratung, Anleitung und Begleitung der Auszubildenden in Theorie und Praxis konstruktive Zusammenarbeit mit den Partnern der praktischen Ausbildung Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung lernfeldorientierter Curricula und handlungsorientierter Ausbildungskonzepte Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Medizinpädagoge/in (d/m/w) oder Berufspädagoge/in (d/m/w) oder eine gleichwertige pädagogische Hochschulausbildung nachweisen • Für die OTA/ATA- Ausbildung verfügen Sie über die Fachweiterbildung Operativer Funktionsdienst oder Intensivpflege und Anästhesie sowie über Berufserfahrung in diesen Bereichen • Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß sozialer Kompetenz sowie Organisationsvermögen aus • Sie verfügen über methodisch-didaktisches Geschick sowie Unterrichtserfahrung Ihre Aufgaben • Planung, Durchführung und Evaluation der theoretischen und praktischen Ausbildung in den Bildungsgängen • selbständige Kursleitung nach Einarbeitung • Beratung und Begleitung der Auszubildenden in Theorie und Praxis • konstruktive Zusammenarbeit mit den Partnern der praktischen Ausbildung • Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung lernfeldorientierter Curricula und handlungsorientierter Ausbildungskonzepte Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Jetzt bewerben Die Aufgabe Intensive, ganzheitliche Betreuung von chronischen Schmerzpatienten in einem bis zu dreiwöchigen multimodalen TherapiekonzeptEinstündige, wöchentliche Einzelgespräche nach therapeutischem ErmessenDurchführung psychoedukativer Klein-Gruppen und Gruppen zu Entspannungsverfahren, die nach eigenen Schwerpunkten gestaltet werden könnenTeamarbeit mit einer erfahrenen psychotherapeutischen Kollegin, die offen ist für neue ImpulseTeilnahme an täglichen Fallbesprechungen im TeamTägliche Einbindung der patientenbezogenen Informationen aus den verschiedenen Berufsgruppen (Physiotherapeuten, Pain Nurses, Ergotherapie, Logopädie)Fallbezogene Dokumentation in angemessenem UmfangKonsiliarische psychologische und psychatrische Mitbetreuung stationärer Patienten Das Profil Abgeschlossene Facharztausbildung für Psychiatrie und PsychotherapieAufgeschlossenheit für eine bunte AufgabenvielfaltFeingefühl und ein Herz für Menschen mit einer langen LeidensgeschichteKommunikationsfähigkeit Die Chance Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem akademischen Lehrkrankenhaus der Universität HeidelbergZugang zu Fachweiterbildungen in Kooperation mit dem Universitätsklinikum HeidelbergWirtschaftlich gesicherter Klinikverbund in einer attraktiven Region in Süddeutschland Eigene Gesundheitsakademie mit rund 350 Auszubildenden pro JahrEin attraktives Vergütungspaket bestehend aus festen und außertariflichen GehaltsbestandteilenArbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeBetriebliches Gesundheitsmanagement, Jobticket, Mitarbeitendenrabatte, Business-BikeEigene Kindertagesstätte und Wohnmöglichkeiten
Ihre Aufgaben: Lagern und Betten der Patienten Unterstützung der Körperpflege und Nahrungsaufnahme der Patienten Kontrolle von Puls, Blutdruck, Körpertemperatur und Atmung Verabreichung von Inhalationen, medizinischer Bäder und Umschläge Unterstützung bei Patientenbeobachtung, Berichterstattung, Aufnahme, Verlegung und Entlassung von Patienten Kennenlernen folgender Fachabteilungen: Allgemein/Thorax-Viszeralchirurgie, Innere Medizin mit Kardiologie, Unfallchirurgie, Zentrale Notaufnahme Ihr Profil: erfolgreicher Mittelschulabschluss erfolgreicher Abschluss einer zweijährigen Berufsausbildung oder gleichwertige Abschlüsse Mindestalter von 16 Jahren gesundheitliche Eignung (Nachweis mit ärztlichem Attest) Nachweis der für die Berufsausübung notwendigen Deutschkenntnisse gesundheitliche Eignung keine Eintragung im polizeilichen Führungszeugnis Wir bieten: Eine leistungsgerechte Vergütung Kostenlose Mitarbeiterparkplätze Vergünstigte Mitarbeiterwohnungen Möglichkeit zur Übernahme nach Ausbildungsende Ein sehr gutes Betriebsklima in einem motivierten und kollegialen Team Arbeitgeber Klinikum Landshut Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Landshut Berufsgruppe Ausbildung Tätigkeitsbereich Berufsfachschule für Pflege Stellenbezeichnung Auszubildende/r (m/w/d) Pflegefachhelfer/-fachhelferin Kennung BFS-2025-000917 Eintrittsdatum 01.09.2026 Beschäftigungsumfang Vollzeit Dauer befristet von 01.09.26 bis 31.08.27 Kontakt Fachabteilung Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Silke Steffl, Leitung der Krankenpflegeschule, unter Tel. 0871 698-3640 gerne zur Verfügung.
Medizinpädagoge/in (d/m/w) oder eine gleichwertige berufspädagogische Hochschulausbildung nachweisen Für die OTA/ATA- Ausbildung verfügen Sie über die Fachweiterbildung Operativer Funktionsdienst oder Intensivpflege und Anästhesie sowie über Berufserfahrung in diesen Bereichen Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß sozialer Kompetenz sowie Organisationsvermögen aus Sie verfügen über methodisch-didaktisches Geschick sowie Unterrichtserfahrung Ihre Aufgaben Planung, Durchführung und Evaluation der theoretischen und praktischen Ausbildung in den Bildungsgängen selbständige Kursleitung Beratung, Anleitung und Begleitung der Auszubildenden in Theorie und Praxis konstruktive Zusammenarbeit mit den Partnern der praktischen Ausbildung Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung lernfeldorientierter Curricula und handlungsorientierter Ausbildungskonzepte Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Medizinpädagoge/in (d/m/w) oder Berufspädagoge/in (d/m/w) oder eine gleichwertige pädagogische Hochschulausbildung nachweisen • Für die OTA/ATA- Ausbildung verfügen Sie über die Fachweiterbildung Operativer Funktionsdienst oder Intensivpflege und Anästhesie sowie über Berufserfahrung in diesen Bereichen • Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß sozialer Kompetenz sowie Organisationsvermögen aus • Sie verfügen über methodisch-didaktisches Geschick sowie Unterrichtserfahrung Ihre Aufgaben • Planung, Durchführung und Evaluation der theoretischen und praktischen Ausbildung in den Bildungsgängen • selbständige Kursleitung nach Einarbeitung • Beratung und Begleitung der Auszubildenden in Theorie und Praxis • konstruktive Zusammenarbeit mit den Partnern der praktischen Ausbildung • Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung lernfeldorientierter Curricula und handlungsorientierter Ausbildungskonzepte Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Planungsgruppe M + M AG Ingenieurgesellschaft für Gebäudetechnik sucht in Böblingen eine/n Auszubildenden zum Kaufmann/ -frau für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) (ID-Nummer: 9382691)
. ------ Die Steuerer, Bewacher und Optimierer unterschiedlichster Verarbeitungsverfahren und hochtechnologischer Produktionsanlagen Unsere Auszubildenden stellen mit unterschiedlichen Verarbeitungsverfahren z.B. Mehrkomponententeile oder Halbteile her. Dazu werden Kenntnisse über die Werkstoffe, Hilfsmittel, Anlagen, Spritzgießwerkzeuge sowie Mess- und Steuerungstechnik vermittelt.
Mit einer modernen und praxisorientierten Ausbildung sichern wir nachhaltig den Unternehmenserfolg. Wir bilden heute aus, um unsere Auszubildenden zu den Fachkräften von morgen zu entwickeln. Starte eine Ausbildung ab September 2026 als Werkzeugmechaniker (m/w/d) Fachrichtung Stanztechnik (Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre)Realschulabschluss mit guten Noten in Mathematik, insbesondere auch in Geometrie und technischen Fächern Technisches Verständnis und ausgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen Handwerkliches Geschick und Freude am praktischen ArbeitenLernbereitschaft, Eigeninitiative und Interesse an der Metallverarbeitung Persönliches Engagement und die Bereitschaft, unsere Unternehmenswerte aktiv mitzugestaltenEin strukturierter Start in der AusbildungVerschiedene Veranstaltungen und Projekte im Rahmen der AusbildungEine systematische Vorbereitung auf die AbschlussprüfungEine attraktive Ausbildungsvergütung (1.
Unsere Kernkompetenz besteht aus dem vollständigen Spektrum der personellen und technischen Sicherheitsdienstleistungen; unsere Unternehmensgruppe hat in Deutschland seit Jahrzehnten eine sehr starke Stellung hinsichtlich Werkfeuerwehren und integrierten technischen Konzepten. Zum 01. August 2024 suchen wir Auszubildende für die 3-jährige Ausbildung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit in Hamburg. Ihr Profil Sie sind eine Persönlichkeit, die sich durch ein hohes Maß an Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein auszeichnetdie Wert auf ein freundliches, verbindliches Auftreten und ein gepflegtes Erscheinungsbild legtfür die Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Serviceorientierung eine Selbstverständlichkeit ist.
Aufgaben Du erhältst spannende Einblicke in den Berufsalltag kaufmännischer, technischer oder gewerblicher Berufsfelder Während Deines Einsatzes erhältst Du interessante Informationen zu unserem Unternehmen und unserem Ausbildungsangebot durch unsere Auszubildenden Außerdem lernst Du unsere Niederlassung in Wertingen kennen Das bringst du mit Offenheit und Neugier Kommunikationsstärke und gute Ausdrucksfähigkeit Teamfähigkeit verbunden mit Spaß am Umgang mit Menschen Interesse an digitaler Kommunikation und den angebotenen Berufsfeldern Das zeichnet uns aus Erste berufliche Orientierung in einem international agierenden Unternehmen | Weitere Informationen zu Ausbildungsberufe bei Schüco | Vernetzung mit unseren Auszubildenden| Spaß und Offenheit Schüco lebt Vielfalt: unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung sowie Religion und Weltanschauung – wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Die Steuerer, Bewacher und Optimierer unterschiedlichster Verarbeitungsverfahren und hochtechnologischer Produktionsanlagen Unsere Auszubildenden stellen mit unterschiedlichen Verarbeitungsverfahren z.B. Mehrkomponententeile oder Halbteile her. Dazu werden Kenntnisse über die Werkstoffe, Hilfsmittel, Anlagen, Spritzgießwerkzeuge sowie Mess- und Steuerungstechnik vermittelt.
Da Berufskraftfahrer auch über mehrere Tage unterwegs sein können, sind Flexibilität sowie körperliche Ausdauer wünschenswert. Außerdem erwarten wir von allen Auszubildenden die Bereitschaft zu lernen und im Team zu arbeiten Praktikum im technischen Bereich PKW-Führerschein wünschenswert Mindestens guter Hauptschulabschluss Gute Kenntnisse in Mathematik, Physik und Technik Bildungseinrichtung Ausbildungsort Grimmen und Lüttow: Berufsschule in Güstrow Ausbildungsort Halle (Saale): Berufsschule in Bitterfeld Ausbildungsort Hannover und Ilsede: Berufsschule in Burgdorf Ausbildungsort Niemegk und Potsdam: Berufsschule in Henningsdorf Ausbildungsort Lünen: Berufsschule in Werne Perspektiven Fachliche Anpassungsweiterbildungen sind von Logistik über Straßenverkehr bis hin zu Unfallschutz möglich.
Da Berufskraftfahrer auch über mehrere Tage unterwegs sein können, sind Flexibilität sowie körperliche Ausdauer wünschenswert. Außerdem erwarten wir von allen Auszubildenden die Bereitschaft zu lernen und im Team zu arbeiten Praktikum im technischen Bereich PKW-Führerschein wünschenswert Mindestens guter Hauptschulabschluss Gute Kenntnisse in Mathematik, Physik und Technik Bildungseinrichtung Ausbildungsort Grimmen und Lüttow: Berufsschule in Güstrow Ausbildungsort Halle (Saale): Berufsschule in Bitterfeld Ausbildungsort Hannover und Ilsede: Berufsschule in Burgdorf Ausbildungsort Niemegk und Potsdam: Berufsschule in Henningsdorf Ausbildungsort Lünen: Berufsschule in Werne Perspektiven Fachliche Anpassungsweiterbildungen sind von Logistik über Straßenverkehr bis hin zu Unfallschutz möglich.
Da Berufskraftfahrer auch über mehrere Tage unterwegs sein können, sind Flexibilität sowie körperliche Ausdauer wünschenswert. Außerdem erwarten wir von allen Auszubildenden die Bereitschaft zu lernen und im Team zu arbeiten Praktikum im technischen Bereich PKW-Führerschein wünschenswert Mindestens guter Hauptschulabschluss Gute Kenntnisse in Mathematik, Physik und Technik Bildungseinrichtung Ausbildungsort Grimmen und Lüttow: Berufsschule in Güstrow Ausbildungsort Halle (Saale): Berufsschule in Bitterfeld Ausbildungsort Hannover und Ilsede: Berufsschule in Burgdorf Ausbildungsort Niemegk und Potsdam: Berufsschule in Henningsdorf Ausbildungsort Lünen: Berufsschule in Werne Perspektiven Fachliche Anpassungsweiterbildungen sind von Logistik über Straßenverkehr bis hin zu Unfallschutz möglich.
Da Berufskraftfahrer auch über mehrere Tage unterwegs sein können, sind Flexibilität sowie körperliche Ausdauer wünschenswert. Außerdem erwarten wir von allen Auszubildenden die Bereitschaft zu lernen und im Team zu arbeiten Praktikum im technischen Bereich PKW-Führerschein wünschenswert Mindestens guter Hauptschulabschluss Gute Kenntnisse in Mathematik, Physik und Technik Bildungseinrichtung Ausbildungsort Grimmen und Lüttow: Berufsschule in Güstrow Ausbildungsort Halle (Saale): Berufsschule in Bitterfeld Ausbildungsort Hannover und Ilsede: Berufsschule in Burgdorf Ausbildungsort Niemegk und Potsdam: Berufsschule in Henningsdorf Ausbildungsort Lünen: Berufsschule in Werne Perspektiven Fachliche Anpassungsweiterbildungen sind von Logistik über Straßenverkehr bis hin zu Unfallschutz möglich.
Ansprechpartner Melanie Kudlacek Sachbearbeiterin Bewerbermangement Wir als Arbeitgeber bieten Dir Tarifvertrag: ein Ausbildungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) im Anwendungsbereich des Berufsbildungsgesetzes, 30 Tagen Urlaub und eine langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Mobilität: Wir bieten Dir ein RMV-Jobticket Premium und stellen Dir kostenfreie Parkmöglichkeiten auf unserem Gelände Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung: Wir unterstützen Dich mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Du bekommst Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen sowie eine Azubi-Card Deine zukünftige Ausbildung Als Kaufmann im Gesundheitswesen/Büromanagement (w/m/d) absolvierst Du in einem facettenreichen und interessanten Ausbildungsberuf eine dreijährige duale Ausbildung.
monatliche Aufwandsentschädigung in Höhe von 427 Euro, orientiert am BAföG-Satz nach § 13 Abs. 1 Nr. 2 BAföG (Bedarf für Auszubildende an Höheren Fachschulen, Akademien und Hochschulen)kostenfreies Mittagessen inkl. GetränkStudientage oder Freistellungen für Kongresse sind nach Rücksprache möglichklinisch orientierte Ausbildung mit Rotationsmöglichkeiten an den verschiedenen Standorten mit unterschiedlicher Profilierung (Strausberg / Wriezen /Seelow)Realisierung der Forderung der MHB-Studierenden nach anteiliger Rotation in Ultraschall und Funktionsdiagnostik, ZNA und OPsBerücksichtigung von persönlichen InteressenZuordnung einer Fachärztin / eines Facharztes oder sehr erfahrenen Assistenzärztin / Arztes als PJ-Mentor*inTeilnahme an klinikinternen Fortbildungen aller Fachabteilungen und an TumorkonferenzenZugriff auf vielfältige medizinische LiteraturLernen voneinander und miteinander – Anleitung bei der Vorbereitung von Fallvorstellungen im TeamUnterstützung bei der Suche einer Unterkunft vor OrtKostenfreies Parken Was wir uns wünschen Freude bei der Arbeit mit MenschenVerantwortungsbewusster, freundlicher Umgang mit Patienten und allen Berufsgruppen eines KrankenhausesHohe soziale KompetenzBereitschaft zur konstruktiven TeamarbeitLernbereitschaftFlexibilität Bewerbung Wenn Sie sich für ein PJ im Krankenhaus Märkisch-Oderland bewerben möchten, nutzen Sie bitte das PJ-Portal zur bundesweiten online-Vergabe: https://www.pj-portal.de
Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit. Für unser OP-Team suchen wir zum 01.09.2026 Auszubildende (m/w/d) als Anästhesietechnische Assistenz / ATA Im Operationssaal muss jeder Griff sitzen. Die Zusammenarbeit mit Ärzten, Pflegekräften des OPs und anderen Kollegen, um für die Sicherheit des Patienten zu sorgen, ist dabei nur ein Baustein.
Ansprechpartner Melanie Kudlacek Sachbearbeiterin Bewerbermangement Wir als Arbeitgeber bieten Dir Tarifvertrag: ein Ausbildungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) im Anwendungsbereich des Berufsbildungsgesetzes, 30 Tagen Urlaub und eine langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Mobilität: Wir bieten Dir ein RMV-Jobticket Premium und stellen Dir kostenfreie Parkmöglichkeiten auf unserem Gelände Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung: Wir unterstützen Dich mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Du bekommst Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen sowie eine Azubi-Card Deine zukünftige Ausbildung Als Kaufmann im Gesundheitswesen/Büromanagement (w/m/d) absolvierst Du in einem facettenreichen und interessanten Ausbildungsberuf eine dreijährige duale Ausbildung.
Ausbildungsvergütung: Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst - TVAöD- (im ersten Ausbildungsjahr zz. 1.368,26 € brutto). Nähere Informationen zur Stadtbad Braunschweig Sport und Freizeit GmbH erhalten Sie unter www.stadtbad-bs.de Bei einer Einstellung verlangen wir wegen der kinder- und jugendnahmen Beschäftigung die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses nach § 30 a Bundeszentralregistergesetz (BZRG).
Die HEBERGER Gruppe bildet seit mehr als 50 Jahren erfolgreich aus und betreut aktuell über 40 Auszubildende in verschiedenen kaufmännischen, technischen sowie gewerblichen Berufen. Die individuelle und kompetente Betreuung unserer Auszubildenden sowie der Austausch zwischen unseren Auszubildenden liegen uns dabei besonders am Herzen.
Die HEBERGER Gruppe bildet seit mehr als 50 Jahren erfolgreich aus und betreut aktuell über 40 Auszubildende in verschiedenen kaufmännischen, technischen sowie gewerblichen Berufen. Die individuelle und kompetente Betreuung unserer Auszubildenden sowie der Austausch zwischen unseren Auszubildenden liegen uns dabei besonders am Herzen
Die HEBERGER Gruppe bildet seit mehr als 50 Jahren erfolgreich aus und betreut aktuell über 40 Auszubildende in verschiedenen kaufmännischen, technischen sowie gewerblichen Berufen. Die individuelle und kompetente Betreuung unserer Auszubildenden sowie der Austausch zwischen unseren Auszubildenden liegen uns dabei besonders am Herzen
Ausbildungsvergütung: Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst - TVAöD- (im ersten Ausbildungsjahr zz. 1.368,26 € brutto). Nähere Informationen zur Stadtbad Braunschweig Sport und Freizeit GmbH erhalten Sie unter www.stadtbad-bs.de Bei einer Einstellung verlangen wir wegen der kinder- und jugendnahmen Beschäftigung die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses nach § 30 a Bundeszentralregistergesetz (BZRG).
KG, einer Tochtergesellschaft der REMONDIS Aqua GmbH & Co. KG. So sieht Dein Tag bei uns aus Als Auszubildender erwartet Dich bei uns eine umfassende, abwechslungsreiche und praxisbezogene dreijährige Ausbildung Du lernst die komplexe Welt der Wasserwirtschaft kennen und trägst aktiv zum Schutz unserer Umwelt bei In deiner Ausbildung erwirbst du Fachkenntnisse in der Wartung und Instandhaltung von Rohrleitungen, Kanälen und Industrieanlagen.
Schülerpraktikum In unserer Ausbildungswerkstatt für Industriemechanik, Mechatronik oder Elektronik können unsere Praktikanten/-innen feilen, bohren oder löten und in kleinen Projekten den betrieblichen Alltag kennenlernen. Unter Anleitung der Ausbilder und unserer Auszubildenden werden erste kleine Werkstücke hergestellt und in Betrieb genommen. (Vor-)Praktikum während des Studiums Schon während des Studiums lohnt es sich, Berufspraxis zu erwerben.
Gemeinsam schaffen wir eine Kultur des Lernens und der Weiterentwicklung, die es unseren Auszubildenden ermöglicht ihr volles Potenzial zu entfalten und zum Erfolg des Unternehmens beizutragen. DEINE HERAUSFORDERUNG Als Elektroniker / Elektronikerin für Betriebstechnik installierst, wartest und erweiterst du elektrische Anlagen, suchst und behebst Fehler, programmierst Steuerungssysteme und überprüfst Sicherheitsfunktionen.
. ------ Das kannst Du bei uns lernen Planung und Organisation von Arbeitsabläufen Ausführen von Beschichtungen durch Streichen, Rollen und Spritzen Bauwerksabdichtungen mit bituminösen, zement- und kunststoffgebundenen Abdichtungsmitteln, Dichtungsbahnen und Dichtstoffen Trockenlegung von Bauwerken und -teilen Durchführung von Schadensdiagnosen Aufbringen von Imprägnierungen, Beschichtungen und Versiegelungen als Betonoberflächenschutz Markierungen von Böden und Straßen aller Art ------ Das solltest Du mitbringen Einen qualifizierten Schulabschluss Du besitzt handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Du hast Freude im Umgang mit Menschen Engagement für die Ausbildung und das Unternehmen Sorgfalt und Zuverlässigkeit ------ Das bieten wir Dir Zweitägige Kick-off-Veranstaltung für neue Auszubildende (m/w/d) Erhöhung des Ausbildungs- bzw. Studiengehalts mit einer Zulage nach der Probezeit 25 Tage Urlaub Unterkunft und Fahrtkosten werden bezahlt Mitarbeiter-Events wie zum Beispiel Sommer- und Weihnachtsfeier, Grillnachmittage usw.
Deine Ausbildung SPIE SAG GmbH sucht Dich ab dem 01.08.2026 für die Ausbildung zum Industrieelektriker für Betriebstechnik 2026 m/w/d Einsatzort: Waldbröl bei Wiehl (Kennziffer: 2025-1921 - Bitte in der Bewerbung angeben) Dein Aufgabenbereich Montage und Wartung von Straßenbeleuchtungs-, Niederspannungs- und MittelspannungsschaltanlagenVorbereiten von mechanischen Komponenten, Maschinen, Fahrzeugen und WerkzeugenVerlegen von Kabeln und AnschlüssenInstallieren von Schutzeinrichtungen und Durchführen von Sicherheitsprüfungen Das bringst Du mit Qualifizierter Hauptschulabschluss oder Realschulabschluss Technisches Verständnis und handwerkliches GeschickSorgfalt und ZuverlässigkeitDeutschkenntnisse erforderlich (mindestens Level B2) Wir bieten Eine 2-jährige Ausbildung mit spannenden und sinnvollen Aufgaben in einem krisensicheren UnternehmenIntensive Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner, Kennenlernen von anderen Auszubildenden und der #ONESPIE Welt bei der EinführungsveranstaltungBezahlung nach IG-Metall-Tarif und 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie Mitarbeiterrabatte in vielen Online-ShopsHochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung sowie hohe Arbeitssicherheits-StandardsNach erfolgreichem Absolvieren Deiner Ausbildung hast Du beste Aussichten auf eine Übernahme
Unsere Kernkompetenz besteht aus dem vollständigen Spektrum der personellen und technischen Sicherheitsdienstleistungen; unsere Unternehmensgruppe hat in Deutschland seit Jahrzehnten eine sehr starke Stellung hinsichtlich Werkfeuerwehren und integrierten technischen Konzepten. Zum 01. August 2024 suchen wir Auszubildende für die 3-jährige Ausbildung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit in Hamburg. Ihr Profil Sie sind eine Persönlichkeit, die sich durch ein hohes Maß an Sicherheits- und Verantwortungsbewusstsein auszeichnet die Wert auf ein freundliches, verbindliches Auftreten und ein gepflegtes Erscheinungsbild legt für die Teamfähigkeit, Flexibilität sowie Serviceorientierung eine Selbstverständlichkeit ist.
Darüber hinaus bieten wir dir: Eine abwechslungsreiche Ausbildung in einem international tätigen Unternehmen mit viel Freiraum für die persönliche Entwicklung sehr hohe Übernahmechancen nach der Ausbildung Betriebliches Gesundheitsmanagement Flache Hierarchien und offene Kommunikation in einem familiär geführten Unternehmen Eine moderne IT-Landschaft Einführungstage, großes Auszubildenden-Team und qualifizierte Ausbilder/innen 30 Tage Urlaub Zuschuss zu einem Tablet Förderung persönlicher u. fachlicher Weiterentwicklung Betriebsfeiern und Mitarbeiter-Events Kaffee, Wasser und Tee umsonst Wir wollen mit unserem Know-How in der Strahl-, Lackier- und Fördertechnik uns zu einem führenden europäischen Hersteller von innovativen und kundenindividuellen Anlagenlösungen im Bereich der Oberflächentechnik entwickeln.
Gemeinsam schaffen wir eine Kultur des Lernens und der Weiterentwicklung, die es unseren Auszubildenden ermöglicht ihr volles Potenzial zu entfalten und zum Erfolg des Unternehmens beizutragen. DEINE HERAUSFORDERUNG Als Elektroniker / Elektronikerin für Betriebstechnik installierst, wartest und erweiterst du elektrische Anlagen, suchst und behebst Fehler, programmierst Steuerungssysteme und überprüfst Sicherheitsfunktionen.
DAS SIND IHRE AUFGABEN Betreuung und Versorgung von intensivmedizinischen und IMC- Patient*innen nach pflegerischen und medizinischen Standards sowie aktuellen Expertenstandards Patientenbezogene Dokumentation und Administration Anleitung von Auszubildenden sowie Assistenz- und HilfspersonalTeilnahme an Schicht-/Wechselschichtdienst Das bringen Sie mit Eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachperson (m/w/d) Gerne auch BerufseinsteigerTeamfähigkeit und FlexibilitätInteresse an interdisziplinärer ZusammenarbeitFreude am Umgang mit Menschen Das bieten wir Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung nach TVÖD-VKA Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)Hansefit, Jobticket, JobRad, MitarbeiterkantineArbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung Unser Angebot: Sie erhalten 3.000 € Starterprämie (1.500 € nach bestandener Probezeit / 1.500 € nach Ihrem ersten Jahr
Ein kleiner Arbeitseinblick: Eigenständige und termingerechte Abwicklung von KonstruktionsaufträgenErstellung von Fertigungs- und Angebotszeichnungen sowie StücklistenPflege und Verwaltung von Teilestämmen und Stücklisten im ERP-SystemAngebotseinholung, technische Klärung von KaufteilenTechnische Vertragsprüfung und Berechnung von SonderkonstruktionenErstellung von Betriebsanleitungen und VertriebsunterlagenMitarbeit bei Entwicklungsprojekten und ProduktoptimierungenIn Deiner Funktion als Stellvertretende Teamleitung übernimmst Du zusätzlich: Verteilung und Koordination von ArbeitsaufträgenEntwicklung und Umsetzung technischer Lösungen im Bereich VerkehrstechnikAnsprechpartner für Einkauf, Fertigung, Kunden und LieferantenUnterstützung und Förderung des Teams, Setzen fachlicher StandardsProzessgestaltung und -optimierung über Abteilungsgrenzen hinwegIntegration neuer Technologien in Produkte und ArbeitsmethodenBeratung bei Neuentwicklungen sowie Leitung von ProjektenBetreuung von Auszubildenden und Bearbeitung von Patentvorgängen Unser Wunsch: Abgeschlossene Ausbildung als Maschinenbautechniker/-ingenieur oder Konstrukteur / Technischer Zeichner mit WeiterbildungSelbstständige und strukturierte ArbeitsweiseTechnisches und kaufmännisches VerständnisMotivierter und zuverlässiger TeamplayerGute CAD-Kenntnisse (Hicad)Sicher im Umgang mit MS Office 365 Anwendungen Gute Gründe für die Bremicker Verkehrstechnik: Eine entspannte Arbeitsatmosphäre und gelebtes Teamwork innerhalb einer dynamisch wachsenden Unternehmensgruppe Flexible ArbeitszeitenFreiraum zur persönlichen und fachlichen WeiterentwicklungOffene Feedback-KulturKostenlose Mitarbeiterparkplätze in unmittelbarer NäheLust auf mehr Fitness?
So sieht Ihr Tag bei uns aus Im neuen Job dreht sich alles um die fachliche und personelle Teamleitung der Elektroabteilung Sie erstellen Kalkulationen und Angebote und sind Ansprechpartner für Kunden, Partner und Kollegen Dabei sind Sie für die technische Beratung zuständig und unterstützen bei komplexen Fragestellungen Ebenso sind Sie für die Ausbildung und Betreuung von Auszubildenden zuständig Zudem gehört die Planung, Organisation und Umsetzung von Projekten zu Ihrem Aufgabengebiet Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet durch die Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften, DIN-Normen und elektrotechnischen Standards Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung zum Industriemeister Elektrotechnik, sind staatlich geprüfter Techniker oder haben eine vergleichbare Ausbildung Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrotechnik mit und haben bereits Führungserfahrung in der Industrie Sie besitzen idealerweise fundierte Kenntnisse im Umgang mit Motoren und Frequenzumrichtern Der sichere Umgang mit DIN-Normen, Sicherheitsvorschriften und Elektrotechnik-Standards sind für Sie selbstverständlich Der Führerschein Klasse B wäre wünschenswert Abgerundet wird Ihr Profil durch hohe Organisationsfähigkeit, Kommunikationsstärke und Teamorientierung Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
KG, einer Tochtergesellschaft der REMONDIS Aqua GmbH & Co. KG. So sieht Dein Tag bei uns aus Als Auszubildender erwartet Dich bei uns eine umfassende, abwechslungsreiche und praxisbezogene dreijährige Ausbildung. Du kümmerst Dich um die Gestaltung und Pflege von Außenanlagen.
Das bringst Du mit Dein technisches Talent zählt - Mit handwerklichem Geschick und einem guten Verständnis für technische Zusammenhänge bist du bei uns genau richtigDu bringst die richtigen Grundlagen mit - Ein Realschulabschluss oder ein höherer Bildungsabschluss bildet die perfekte Basis für deine Ausbildung bei unsDeine Persönlichkeit überzeugt - Sorgfältiges und konzentriertes Arbeiten, Motivation und Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus – Eigenschaften, die wir besonders schätzen Wir bieten Welcome Days für deinen perfekten Start in die BerufsweltEine fundierte Ausbildung in einem zukunftssicheren ArbeitsmarktEin interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden UnternehmenEin motiviertes Team und eine angenehme ArbeitsatmosphäreVielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven durch unsere eigene SPIE-Akademie sowie vielfältige KarrieremöglichkeitenEine Kultur mit flachen Hierarchien, bei der du ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießt und Verantwortung übernehmen kannstUnsere Auszubildenden werden mit Smartphone, Notebook, professionellem Werkzeug sowie Arbeitskleidung (persönliche Schutzausrüstung) ausgestattet, um optimale Lernbedingungen zu schaffen und praxisnahe Erfahrungen zu sammeln.
Ausbildung zum Informationselektroniker 2026 (m/w/d) Einsatzort: Aachen Kennziffer: 2025-2481 Arbeitszeit: Vollzeit (befristet) Dein Aufgabenbereich Technik, die begeistert - Du lernst alles über die Montage, Installation und Wartung moderner Anlagen in der Datenverarbeitung und SicherheitstechnikVielfältige Aufgabenbereiche - Im Fokus deiner Ausbildung stehen spannende Tätigkeiten wie die Installation und Inbetriebnahme von Datennetzen, Telekommunikationsanlagen, Meldeanlagen und VideoüberwachungssystemenPraxisnah und zukunftssicher - Mit deinem Wissen über innovative Technologien bist du bestens vorbereitet auf eine Karriere in der Wachstumsbranche der Sicherheitstechnik und IT Das bringst Du mit Dein technisches Talent zählt - Mit handwerklichem Geschick und einem guten Verständnis für technische Zusammenhänge bist du bei uns genau richtigDu bringst die richtigen Grundlagen mit - Ein Realschulabschluss oder ein höherer Bildungsabschluss bildet die perfekte Basis für deine Ausbildung bei unsDeine Persönlichkeit überzeugt - Sorgfältiges und konzentriertes Arbeiten, Motivation und Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus – Eigenschaften, die wir besonders schätzen Wir bieten Welcome Days für deinen perfekten Start in die BerufsweltEine fundierte Ausbildung in einem zukunftssicheren ArbeitsmarktEin interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden UnternehmenEin motiviertes Team und eine angenehme ArbeitsatmosphäreVielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven durch unsere eigene SPIE-Akademie sowie vielfältige KarrieremöglichkeitenEine Kultur mit flachen Hierarchien, bei der du ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießt und Verantwortung übernehmen kannstUnsere Auszubildenden werden mit Smartphone, Notebook, professionellem Werkzeug sowie Arbeitskleidung (persönliche Schutzausrüstung) ausgestattet, um optimale Lernbedingungen zu schaffen und praxisnahe Erfahrungen zu sammeln.
Ausbildung zum Informationselektroniker 2026 (m/w/d) Einsatzort: Stuttgart Kennziffer: 2025-2476 Arbeitszeit: Vollzeit (befristet) Dein Aufgabenbereich Technik, die begeistert - Du lernst alles über die Montage, Installation und Wartung moderner Anlagen in der Datenverarbeitung und SicherheitstechnikVielfältige Aufgabenbereiche - Im Fokus deiner Ausbildung stehen spannende Tätigkeiten wie die Installation und Inbetriebnahme von Datennetzen, Telekommunikationsanlagen, Meldeanlagen und VideoüberwachungssystemenPraxisnah und zukunftssicher - Mit deinem Wissen über innovative Technologien bist du bestens vorbereitet auf eine Karriere in der Wachstumsbranche der Sicherheitstechnik und IT Das bringst Du mit Dein technisches Talent zählt - Mit handwerklichem Geschick und einem guten Verständnis für technische Zusammenhänge bist du bei uns genau richtigDu bringst die richtigen Grundlagen mit - Ein Realschulabschluss oder ein höherer Bildungsabschluss bildet die perfekte Basis für deine Ausbildung bei unsDeine Persönlichkeit überzeugt - Sorgfältiges und konzentriertes Arbeiten, Motivation und Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus – Eigenschaften, die wir besonders schätzen Wir bieten Welcome Days für deinen perfekten Start in die BerufsweltEine fundierte Ausbildung in einem zukunftssicheren ArbeitsmarktEin interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden UnternehmenEin motiviertes Team und eine angenehme ArbeitsatmosphäreVielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven durch unsere eigene SPIE-Akademie sowie vielfältige KarrieremöglichkeitenEine Kultur mit flachen Hierarchien, bei der du ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießt und Verantwortung übernehmen kannstUnsere Auszubildenden werden mit Smartphone, Notebook, professionellem Werkzeug sowie Arbeitskleidung (persönliche Schutzausrüstung) ausgestattet, um optimale Lernbedingungen zu schaffen und praxisnahe Erfahrungen zu sammeln.
Wir bieten Welcome Days für deinen perfekten Start in die BerufsweltEine fundierte Ausbildung in einem zukunftssicheren ArbeitsmarktEin interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden UnternehmenEin motiviertes Team und eine angenehme ArbeitsatmosphäreVielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven durch unsere eigene SPIE-Akademie sowie vielfältige KarrieremöglichkeitenEine Kultur mit flachen Hierarchien, bei der du ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießt und Verantwortung übernehmen kannstUnsere Auszubildenden werden mit Smartphone, Notebook, professionellem Werkzeug sowie Arbeitskleidung (persönliche Schutzausrüstung) ausgestattet, um optimale Lernbedingungen zu schaffen und praxisnahe Erfahrungen zu sammeln.
Ausbildung zum Informationselektroniker 2026 (m/w/d) Einsatzort: Hannover Kennziffer: 2026-0089 Arbeitszeit: Vollzeit (befristet) Dein Aufgabenbereich Technik, die begeistert - Du lernst alles über die Montage, Installation und Wartung moderner Anlagen in der Datenverarbeitung, Sicherheitstechnik und ElektrotechnikVielfältige Aufgabenbereiche - Im Fokus deiner Ausbildung stehen spannende Tätigkeiten wie die Installation und Inbetriebnahme von Datennetzen, Telekommunikationsanlagen, Meldeanlagen und VideoüberwachungssystemenPraxisnah und zukunftssicher - Mit deinem Wissen über innovative Technologien bist du bestens vorbereitet auf eine Karriere in der Wachstumsbranche der Sicherheitstechnik und IT Das bringst Du mit Dein technisches Talent zählt - Mit handwerklichem Geschick und einem guten Verständnis für technische Zusammenhänge bist du bei uns genau richtigDu bringst die richtigen Grundlagen mit - Ein Realschulabschluss oder ein höherer Bildungsabschluss bildet die perfekte Basis für deine Ausbildung bei unsDeine Persönlichkeit überzeugt - Sorgfältiges und konzentriertes Arbeiten, Motivation und Verantwortungsbewusstsein zeichnen dich aus – Eigenschaften, die wir besonders schätzen Wir bieten Welcome Days für deinen perfekten Start in die BerufsweltEine fundierte Ausbildung in einem zukunftssicheren ArbeitsmarktEin interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden UnternehmenEin motiviertes Team und eine angenehme ArbeitsatmosphäreVielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven durch unsere eigene SPIE-Akademie sowie vielfältige KarrieremöglichkeitenEine Kultur mit flachen Hierarchien, bei der du ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießt und Verantwortung übernehmen kannstUnsere Auszubildenden werden mit Smartphone, Notebook, professionellem Werkzeug sowie Arbeitskleidung (persönliche Schutzausrüstung) ausgestattet, um optimale Lernbedingungen zu schaffen und praxisnahe Erfahrungen zu sammeln.
Wir bieten Welcome Days für deinen perfekten Start in die BerufsweltEine fundierte Ausbildung in einem zukunftssicheren ArbeitsmarktEin interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld in einem wachsenden UnternehmenEin motiviertes Team und eine angenehme ArbeitsatmosphäreVielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven durch unsere eigene SPIE-Akademie sowie vielfältige KarrieremöglichkeitenEine Kultur mit flachen Hierarchien, bei der du ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießt und Verantwortung übernehmen kannstUnsere Auszubildenden werden mit Smartphone, Notebook, professionellem Werkzeug sowie Arbeitskleidung (persönliche Schutzausrüstung) ausgestattet, um optimale Lernbedingungen zu schaffen und praxisnahe Erfahrungen zu sammeln.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Im neuen Job dreht sich alles um die fachliche und personelle Teamleitung der Elektroabteilung Sie erstellen Kalkulationen und Angebote und sind Ansprechpartner für Kunden, Partner und Kollegen Dabei sind Sie für die technische Beratung zuständig und unterstützen bei komplexen Fragestellungen Ebenso sind Sie für die Ausbildung und Betreuung von Auszubildenden zuständig Zudem gehört die Planung, Organisation und Umsetzung von Projekten zu Ihrem Aufgabengebiet Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet durch die Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften, DIN-Normen und elektrotechnischen Standards Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung zum Industriemeister Elektrotechnik, sind staatlich geprüfter Techniker oder haben eine vergleichbare Ausbildung Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrotechnik mit und haben bereits Führungserfahrung in der Industrie Sie besitzen idealerweise fundierte Kenntnisse im Umgang mit Motoren und Frequenzumrichtern Der sichere Umgang mit DIN-Normen, Sicherheitsvorschriften und Elektrotechnik-Standards sind für Sie selbstverständlich Der Führerschein Klasse B wäre wünschenswert Abgerundet wird Ihr Profil durch hohe Organisationsfähigkeit, Kommunikationsstärke und Teamorientierung Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.