Gestalte mit uns die Zukunft der AWG und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Deine Aufgaben Als Auszubildender Kaufmann/-frau im Einzelhandel (m/w/d) bilden wir dich in den ersten zwei Jahren zum Verkäufer (m/w/d) aus – bei Eignung in einem weiteren Jahr zum Kaufmann/-frau im Einzelhandel (m/w/d).
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Etikettierung), einschließlich Bestandskontrolle und Abstimmung mit Logistikpartnern / Erstellung und Übermittlung von Intrastat-MeldungenPlanung und Koordination von LKW-Zeitfenstern sowie Versandinformationen Tägliche Erstellung und Versand einer Readiness-Liste für die Benelux-RegionPflege und Nachverfolgung von Themen im Issue Tracker / Unterstützung bei der Bewertung von Transportzeiten (TT Evaluation)Mitwirkung an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (KVP) innerhalb der AbteilungFachliche Verantwortung (Subject Matter Expert) für SOPs im Bereich OperationsBetreuung und Schulung von Auszubildenden und Studierenden / Unterstützung bei logistischen Prozessen im Rahmen klinischer Studien Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Spedition, Logistik oder Groß- und AußenhandelBerufserfahrung im Bereich Kundenservice, Logistik oder Supply Chain ManagementKenntnisse im Pharma-Chemieumfeld sind von VorteilSicherer Umgang mit SAP und Power BIStrukturierte, selbstständige und lösungsorientierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke und TeamfähigkeitFließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 30 Tage UrlaubArbeit in einem internationalen UnternehmenBetreuung entlang des gesamten Bewerbungsprozesses Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Lahres Referenznummer 824346/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marc.lahres@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
DACHSER SE sucht in eine/n Auszubildender (m/w/d) zur Fachkraft für Lagerlogistik (ID-Nummer: 13699773)
Das solltest du mitbringen: Mindestens einen Realschulabschluss Spaß an der Arbeit am PC und am handwerklichen Umgang mit technischen Komponenten Interesse an Informatik und Mathematik Logisches Denkvermögen, Eigeninitiative und lösungsorientiertes Arbeiten Eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise, Pünktlichkeit und Teamfähigkeit Du bringst nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach Auszubildenden, die uns vor allem mit ihrer Persönlichkeit überzeugen und motiviert sind Vollgas zu geben! Perspektiven und Übernahme: Deine Chancen auf eine Übernahme in einer zukunftssicheren Branche nach der Ausbildung stehen sehr gut.
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Das solltest du mitbringen: Mindestens einen Realschulabschluss Spaß an der Arbeit am PC und am handwerklichen Umgang mit technischen Komponenten Interesse an Informatik und Mathematik Logisches Denkvermögen, Eigeninitiative und lösungsorientiertes Arbeiten Eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise, Pünktlichkeit und Teamfähigkeit Du bringst nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach Auszubildenden, die uns vor allem mit ihrer Persönlichkeit überzeugen und motiviert sind Vollgas zu geben! Perspektiven und Übernahme: Deine Chancen auf eine Übernahme in einer zukunftssicheren Branche nach der Ausbildung stehen sehr gut.
Für unseren Standort in Braunsbedra suchen wir für das neue Ausbildungsjahr: Auszubildende*r zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement Deine Aufgaben während der Ausbildung Als Auszubildende*r zum/zur Kaufmann/-frau für Büromanagement lernst du alle wesentlichen Abläufe im Büro kennen.
Dann werde Teil von uns! Wir suchen zum 01. August 2026 motivierte Auszubildende (m/w/d) für den Beruf Kaufmann/-frau (m/w/d) für Dialogmarketing. Für den Standort Sarstedt suchen wir: Ausbildung 2026 - Kaufmann/-frau (m/w/d) für Dialogmarketing Deine Aufgaben: Kommunikation und Schriftverkehr mit unseren Kunden Erstellung von Datenbankauswertungen sowie die Qualitätskontrolle der Datensätze Erlernen von grundlegenden kaufmännischen Kenntnissen und Fertigkeiten in verschiedenen Abteilungen (Vertrieb, Personal, Auftragsmanagement,...)
Etikettierung), einschließlich Bestandskontrolle und Abstimmung mit Logistikpartnern / Erstellung und Übermittlung von Intrastat-Meldungen Planung und Koordination von LKW-Zeitfenstern sowie Versandinformationen Tägliche Erstellung und Versand einer Readiness-Liste für die Benelux-Region Pflege und Nachverfolgung von Themen im Issue Tracker / Unterstützung bei der Bewertung von Transportzeiten (TT Evaluation) Mitwirkung an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen (KVP) innerhalb der Abteilung Fachliche Verantwortung (Subject Matter Expert) für SOPs im Bereich Operations Betreuung und Schulung von Auszubildenden und Studierenden / Unterstützung bei logistischen Prozessen im Rahmen klinischer Studien Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Spedition, Logistik oder Groß- und Außenhandel Berufserfahrung im Bereich Kundenservice, Logistik oder Supply Chain Management Kenntnisse im Pharma-Chemieumfeld sind von Vorteil Sicherer Umgang mit SAP und Power BI Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 30 Tage Urlaub Arbeit in einem internationalen Unternehmen Betreuung entlang des gesamten Bewerbungsprozesses Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Lahres Referenznummer 824346/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marc.lahres@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Für einen darüber hinaus gehenden Kontakt gibt es pro Jahr durchschnittlich 10 hilfsbereite und schon erfahrene Studierende oder Auszubildende, die gerne für Dich da sind.
Als Auszubildender zum Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen -Schwerpunkt Versicherungen - bist Du von Anfang an Teil unseres rund 20-köpfigen Teams des hagebau Versicherungsdienstes.
Für unseren Standort in Magdeburg suchen wir Auszubildende zur Kauffrau/ zum Kaufmann (m/w/d) für IT-Systemmanagement. Deine Vorteile Sehr gute Chancen auf eine Übernahme nach erfolgreichem Ausbildungsabschluss Ausbildungsvergütung gemäß Tarifvertrag Moderne Arbeitsausstattung inklusive Smartphone und Laptop Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch individuelle Förderung und vielfältige Weiterbildungsangebote – unter anderem über unsere interne VINCI Energies Akademie Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb von VINCI-Aktien im Rahmen unseres Mitarbeiterbeteiligungsprogramms Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für ein effizientes und kollegiales Arbeitsumfeld Eine gemeinsame Unternehmenskultur, die auf starken Werten basiert: Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortung, Unternehmergeist und Solidarität Deine Aufgaben als Kauffrau/ Kaufmann für IT-Systemmanagement (m/w/d) Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 Ausbildungsdauer: 3 Jahre Während deiner Ausbildung wirst du in verschiedenen Schlüsselabteilungen unseres Unternehmens mitwirken – darunter der zentrale Einkauf, das Fuhrparkmanagement, die IT sowie weitere spannende Bereiche.
IN VOLLZEIT ab 01.09.2026 Wir suchen zum 01.09.2026 einen Auszubildenden (m/w/d) zur/zum Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement. Ausbildungsdauer 3 Jahre bzw. 2-2,5 Jahre (bei Abiturienten) Das bringen Sie mit Mittlere Reife oder Abitur Gute Schul- und Allgemeinbildung und einen sicheren Umgang mit Zahlen Grundkenntnisse in MS Office Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein freundliches Auftreten Sie haben Spaß am Umgang mit dem Computer und sind kunden- und service-orientiert Ihre Neugier an Herausforderungen, ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Das können Sie von uns erwarten Theoretisches Wissen, das Ihnen in der Berufsschule vermittelt wird, können Sie in unseren Teams in der Praxis umsetzen Sie lernen vielseitige Aufgabenfelder kennen und erwerben bereits während der Ausbildung fundierte berufliche Kenntnisse Eine enge Begleitung und Betreuung während der Ausbildung Sie erhalten eine Ausbildungsvergütung nach TvöD Übernahmechance direkt nach der Ausbildung Regelmäßig stattfindende Azubi Treffen Mitarbeit bei verschiedensten Projekten wie z.B.
IN VOLLZEIT ab 01.09.2026 Wir suchen zum 01.09.2026 einen Auszubildenden (m/w/d) zur/zum Kauffrau / Kaufmann für Büromanagement. Ausbildungsdauer 3 Jahre bzw. 2-2,5 Jahre (bei Abiturienten) Das bringen Sie mit Mittlere Reife oder Abitur Gute Schul- und Allgemeinbildung und einen sicheren Umgang mit Zahlen Grundkenntnisse in MS Office Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein freundliches Auftreten Sie haben Spaß am Umgang mit dem Computer und sind kunden- und service-orientiert Ihre Neugier an Herausforderungen, ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Das können Sie von uns erwarten Theoretisches Wissen, das Ihnen in der Berufsschule vermittelt wird, können Sie in unseren Teams in der Praxis umsetzen Sie lernen vielseitige Aufgabenfelder kennen und erwerben bereits während der Ausbildung fundierte berufliche Kenntnisse Eine enge Begleitung und Betreuung während der Ausbildung Sie erhalten eine Ausbildungsvergütung nach TvöD Übernahmechance direkt nach der Ausbildung Regelmäßig stattfindende Azubi Treffen Mitarbeit bei verschiedensten Projekten wie z.B.
Weitere Informationen zur Ausbildung in einer Agentur der Provinzial Versicherung findest du hier: https://karriere-provinzial.de/einstieg/schueler-auszubildende/ Hast Du noch Fragen? Dann wende Dich gerne an Kirsten Köster unter der Telefonnummer 0172 418-9716 Standort: Initiativbewerbung Jetzt hier bewerben , Bewerbung fortsetzen oder Zurück zur Übersicht Stelle merken
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,5 Stunden (100%). Die Eingruppierung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder in Ausbildungsberufen nach dem Berufsbildungsgesetz (TVA-L BBiG). Dienstort ist Furtwangen. Die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Aufgaben an den anderen Standorten wird erwartet.
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39,5 Stunden (100%). Die Eingruppierung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Auszubildende der Länder in Ausbildungsberufen nach dem Berufsbildungsgesetz (TVA-L BBiG). Dienstort ist Furtwangen. Die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Aufgaben an den anderen Standorten wird erwartet.
KG sucht in Bremen, Hamburg, Kiel, Lübeck eine/n Jeweils ein Auszubildender zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) in den Hansestädten Bremen, Hamburg, Kiel oder Lübeck für das Ausbildungsjahr ab August 2026 (ID-Nummer: 13140087)
Wir suchen für die Hochtaunus-Kliniken gGmbH am Standort Bad Homburg zum 01.08.2026 Auszubildende als Kauffrau/ Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) Stellennummer 0112-HB-25 in Vollzeit, am Standort Bad Homburg. Ihre Ausbildungsinhalte – Theorie und Praxis: Finanz- und Rechnungswesen Einkauf Personalwesen Controlling/ Unternehmensentwicklung Presse- und Öffentlichkeitsarbeit Patientenmanagement und Abrechnung Medizinische Dokumentation Ihr Engagement – das bringen Sie mit: einen guten Realschulabschluss oder (Fach-) Abitur Begeisterung an medizinischen als auch kaufmännischen Bereichen Organisations- und Kommunikationsgeschick sowie Teamfähigkeit gute Kenntnisse des MS-Office Unsere Stärken als Arbeitgeber: 38,5 Stundenwoche bei einer Gleitzeitregelung 30 Urlaubstage pro Jahr, Heiligabend und Silvester zusätzlich arbeitsfrei kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet 50€ Lehrmittelzuschuss pro Ausbildungsjahr Bei guten Leistungen kann die Ausbildung um 6 Monate verkürzt werden Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz überdurchschnittliches Gehalt durch die Tarifanwendung des TVöD-BBiG gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir suchen für die Hochtaunus-Kliniken gGmbH am Standort Bad Homburg zum 01.08.2026 Auszubildende Kauffrau/ Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) Stellennummer 0113-HB-25 in Vollzeit, am Standort Bad Homburg. Ihre Ausbildungsinhalte – Theorie und Praxis: Finanz- und Rechnungswesen Einkauf Personalwesen Controlling/ Unternehmensentwicklung Presse- und Öffentlichkeitsarbeit Patientenmanagement und Abrechnung Medizinische Dokumentation Ihr Engagement – das bringen Sie mit: einen guten Realschulabschluss oder (Fach-) Abitur Begeisterung an medizinischen als auch kaufmännischen Bereichen Organisations- und Kommunikationsgeschick sowie Teamfähigkeit gute Kenntnisse des MS-Office Unsere Stärken als Arbeitgeber: 38,5 Stundenwoche bei einer Gleitzeitregelung 30 Urlaubstage pro Jahr, Heiligabend und Silvester zusätzlich arbeitsfrei kostenfreies JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet 50€ Lehrmittelzuschuss pro Ausbildungsjahr Bei guten Leistungen kann die Ausbildung um 6 Monate verkürzt werden Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz überdurchschnittliches Gehalt durch die Tarifanwendung des TVöD-BBiG gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
IN VOLLZEIT ab 01.09.2026 Wir suchen zum 01.09.2026 einen Auszubildenden (m/w/d) zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement mit Schwerpunkt Finanzbuchhaltung. Ausbildungsdauer 3 Jahre bzw. 2-2,5 Jahre (bei Abiturienten) Das bringen Sie mit Mittlere Reife oder Abitur Gute Schul- und Allgemeinbildung und einen sicheren Umgang mit Zahlen Grundkenntnisse in MS Office Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein freundliches Auftreten Sie haben Spaß am Umgang mit dem Computer und sind kunden- und serviceorientiert Ihre Neugier an Herausforderungen, ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Das können Sie von uns erwarten theoretisches Wissen, das Ihnen in der Berufsschule vermittelt wird, können Sie in unseren Teams in der Praxis umsetzen Wir bringen Ihnen die Prozesse und Abläufe innerhalb einer Finanzbuchhaltung bei, darüber hinaus werden Sie auch unsere weiteren kaufmännischen Abteilungen kennenlernen Sie übernehmen im Laufe der Ausbildung immer mehr Aufgaben selbstständig und unterstützen das Team der Finanzbuchhaltung Sie erhalten eine Ausbildungsvergütung nach TvöD Übernahmechance direkt nach der Ausbildung Für Fragen vorab steht Ihnen Herr Schiedel, Verwaltungsleiter, telefonisch unter 07264 86-2119 gerne zur Verfügung.
IN VOLLZEIT ab 01.09.2026 Wir suchen zum 01.09.2026 einen Auszubildenden (m/w/d) zur/zum Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement mit Schwerpunkt Finanzbuchhaltung. Ausbildungsdauer 3 Jahre bzw. 2-2,5 Jahre (bei Abiturienten) Das bringen Sie mit Mittlere Reife oder Abitur Gute Schul- und Allgemeinbildung und einen sicheren Umgang mit Zahlen Grundkenntnisse in MS Office Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein freundliches Auftreten Sie haben Spaß am Umgang mit dem Computer und sind kunden- und serviceorientiert Ihre Neugier an Herausforderungen, ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Das können Sie von uns erwarten theoretisches Wissen, das Ihnen in der Berufsschule vermittelt wird, können Sie in unseren Teams in der Praxis umsetzen Wir bringen Ihnen die Prozesse und Abläufe innerhalb einer Finanzbuchhaltung bei, darüber hinaus werden Sie auch unsere weiteren kaufmännischen Abteilungen kennenlernen Sie übernehmen im Laufe der Ausbildung immer mehr Aufgaben selbstständig und unterstützen das Team der Finanzbuchhaltung Sie erhalten eine Ausbildungsvergütung nach TvöD Übernahmechance direkt nach der Ausbildung Für Fragen vorab steht Ihnen Herr Schiedel, Verwaltungsleiter, telefonisch unter 07264 86-2119 gerne zur Verfügung.
Darüber hinaus bieten wir in weiteren Bereichen Ausbildungsplätze an. Insgesamt 80 Auszubildende lernen derzeit bei uns. Unser Leitbild und unsere mehr als 150-jährige Krankenhaus-Tradition in Stendal verpflichten uns zum Einsatz moderner, bestmöglicher Medizin und Technik.
DAS ERWARTET DICH NACH DER AUSBILDUNG Wir feiern Deinen erfolgreichen Ausbildungs-Abschluss mit Dir und allen anderen Auszubildenden bei Zeppelin.Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten.Attraktives Einstiegsgehalt und Beteiligung am Unternehmenserfolg.Wir unterstützen Dich bei Weiterbildungs- und Spezialisierungsmöglichkeiten nach der Ausbildung, wie z.B.
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Auszubildender zum Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen ab 01.08.2026 Veröffentlichung:: 5. Dezember 2025 Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Ihnen vielfältige berufliche Perspektiven und Vorteile bietet?
Dann schau doch gerne auf unserer Homepage vorbei: https://www.stoelting-gruppe.de/ausbildung/ Das erwartet dich: gute Übernahmechancen vollausgestatteter Arbeitsplatz mit eigenem Laptop Einblick in viele verschiedene Abteilungen kurzer Freitag: schon ab 14 Uhr ins Wochenende starten interne Schulungen speziell für Auszubildende, z.B. Präsentationstraining Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits bei namenhaften Produkten und Dienstleistungen Büchergeld Das bringst du mit: Mittlere Reife, Fachabitur oder Abitur Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise PC-Grundkenntnisse Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Klingt gut?
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